23 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

The English Corner Term of the Week

Security /sɪˈkjʊərɪtɪ/:

Word formation: secur (root, verb) + ity (suffix for nominalization).

  1. [noun, countable] The state of being secure. Assured freedom from poverty[1] or want.

Eg. This house gives you the necessary security in case of earthquake.

  1. [noun, uncountable] The prevention of and protection against assault[2], damage[3], fire, fraud[4], invasion of privacy, theft, unlawful entry[5], and other such occurrences caused by deliberate action.  The protection of data to ensure that only authorized personnel[6] have access to computer files. 

Eg. The security in the government offices was not very good.

  1. [noun, countable] The person or thing that secures or guarantees; a person who undertakes[7] to fulfil[8] another person’s obligation. The specific asset that a creditor can claim[9] title to in the event of default on an obligation

Eg. My father was my security for my flat rent.

  1. COMPUTING [noun, uncountable] The extent to which a computer system is protected from data corruption, destruction, interception, loss[10], or unauthorized access.

Eg. I need to download the firewall to have the right security in my computer.

  1. FINANCE [noun, countable] A financing or investment instrument issued[11] by a company or government agency that denotes an ownership[12] interest and provides evidence of a debt, a right to share in the earnings of the issuer, or a right in the distribution of a property.

    Eg. Securities include products such as bonds[13], notes, options, shares[14], and warrants but not insurance policies[15], and may be traded in financial markets such as stock exchanges[16].

 

Quotation

‘True security is based on people’s welfare – on a thriving economy, on strong public health and education programmes, and on fundamental respect for our common humanity. Development, peace, disarmament, reconciliation and justice are not separate from security; they help to underpin it’

Ban Ki-moon 

Powered by CAPMAN

 


[1] Poverty: pobreza

[2] Assault: asalto

[3] Damage: daño

[4] Fraud: fraude

[5] Unlawful entry: allanamiento de morada

[6] Personnel: plantilla de trabajadores

[7] Undertake: comprometerse

[8] Fulfil: realizar, llevar a cabo, cumplir

[9] Claim: solicitar, reclamar

[10] Loss: pérdida

[11] Issue: generar, crear

[12] Ownership: propiedad

[13] Bonds: bonos

[14] Shares: acciones

[15] Insurance policy: póliza de seguros

[16] Stock Exchange: la bolsa, mercado de valores

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital