21 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Mayor participación, mejor accesibilidad… Las elecciones sindicales digitalizadas ya son una realidad en las compañías

Mayor participación, mejor accesibilidad... Las elecciones sindicales digitalizadas ya son una realidad en las compañías

La firma tecnológica pone a disposición de las empresas un avanzado y seguro sistema que permite votar telemáticamente a toda la plantilla de una compañía, indistintamente del número de empleados y de sedes u oficinas.

Scytl Election Technologies, líder mundial en soluciones seguras de voto electrónico, gestión y modernización electoral, facilita a las empresas la digitalización de sus elecciones sindicales gracias al voto por internet.

La firma, con una dilatada experiencia de más de 20 años en la celebración de comicios online, pone a disposición del sector privado un avanzado sistema, que permite votar telemáticamente a toda la plantilla de una compañía, indistintamente del número de empleados y de sedes u oficinas. De esta manera, es posible llevar a cabo una elección sindical simultáneamente en distintas partes de un territorio y conocer los resultados en cuestión de minutos.

Esta modalidad difiere notablemente de una elección presencial, ya que se caracteriza por el uso de medidas de seguridad avanzadas que permiten garantizar la confidencialidad, el anonimato y la integridad del voto, además de asegurar la transparencia durante todo el proceso electoral. Del mismo modo, elimina numerosos trámites, especialmente en aquellas organizaciones donde el volumen de empleados y de oficinas físicas es elevado.

A causa de la COVID-19, las elecciones por internet se han visto impulsadas por las garantías de salud que ofrece en materia de distanciamiento social, evitando así el aplazamiento continuado de los comicios, tal y como sucede en las elecciones tradicionales.

Registro, selección y verificación

El funcionamiento, desde el punto de vista del usuario/votante, es muy sencillo. En primer lugar, los electores reciben unas credenciales únicas para acceder al portal de votación online. Al registrarse, pueden verificar su identidad a través de métodos de autenticación.

Una vez en la plataforma, se selecciona la opción deseada en la papeleta electrónica y, tras confirmarla, emiten su voto. Es importante destacar que la papeleta se encripta directamente en el propio dispositivo y se elimina cualquier información identificativa que pueda vincular el voto al elector, protegiendo de ese modo el anonimato del votante y el secreto del voto

Por último, el usuario obtiene un recibo de voto y un código de votación anónimos, por lo que la persona puede comprobar que su voto ha sido emitido y registrado correctamente.

Sostenibilidad, aumento de la participación y accesibilidad

La sostenibilidad es uno de los grandes beneficios del voto por Internet. La eliminación de los costes de impresión y de transporte de material o de contratación y formación de personal electoral, permite llevar a cabo unos comicios comprometidos con el medio ambiente.

Del mismo modo, el voto telemático es sinónimo de mayor participación, movilidad y comodidad, ya que es posible votar desde cualquier lugar y mediante cualquier dispositivo con conexión a Internet. Además, se trata de una modalidad inclusiva, con mayor integración de los electores con discapacidad porque posibilita ejercer su derecho a voto de forma totalmente independiente, sin ayuda de terceros.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital