24 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Mundial de Rugby en Inglaterra: la edición de los récord tecnológicos

Mundial de Rugby en Inglaterra: la edición de los récord tecnológicos

Pese a ser una de las selecciones históricas del rugby mundial, Inglaterra este año no ha podido tirar de casta y se ha quedado en la fase de grupos del mundial 2015. La decepción es enorme sobre todo porque esta competición se disputa en el país británico y desde siempre el anfitrión se halla entre los favoritos. Pero el conjunto inglés no pudo ni con Australia ni con Gales, que lo dejaron entonces apeado y sin opciones de poder pasar a cuartos de finales pese a haber ganado con resultados muy abultados contra Uruguay e Islas Fiji. La clasificación del grupo A, el de Inglaterra, vio entonces Australia primera con 17 puntos, Gales segundo con 13 e Inglaterra tercero con 11 puntos: la certificación de un batacazo inesperado para los que fueron campeones en 2003 del pie de un héroe como Johnny Wilkinson, que no ha tenido un relevo de calidad hasta hoy.

La competición intercontinental había empezado bien para los anfitriones, que habían ganado por 35 a 11 contra Fiji, un equipo con discreta tradición pero que no consistía una verdadera amenaza a las ambiciones del conjunto británico. El primer golpe ha llegado en el segundo partido, cuando Inglaterra ha sido derrotada por un Gales heróico que se ha impuesto por 28 a 25 en Twickenham, el templo del rugby inglés. Delante de más de 80 mil espectadores el equipo de casa no consiguió ganar, también a causa de las gran exhibición de los galeses, que siempre que se cruzan con Inglaterra tienen muchas ganas de hacer la hazaña. Y así se puede definir este partido, ya que en el minuto 69, es decir a falta de 11 minutos del final, Inglaterra iba ganando por 25 a 18. Pero el acelerón final de los dragones ha sido clave y la derrota hundió el espíritu de los anfitriones, que acabaron perdiendo también con Australia, esta vez con el apabullante resultado de 13 a 33.  Con este tropiezo Inglaterra certificó entonces su adiós al mundial y verá a otro equipo levantar el trofeo de campeón en Londres.

Los tabloid han visto la eliminación como ‘El fin del mundo’, pero parece que el técnico Stuart Lancaster de momento sigue en su sitio. Incluso El Observer dijo que el seleccionador recuerda las últimas polémicas de Wolksvagen, en la que se dio demasiado valor a coches no muy buenos. Una sentencia dura para el técnico británico.

A pesar de la amarga derrota en el campo, esta edición del Mundial de Rugby en Inglaterra entrará en los anales como uno de los eventos deportivo más seguido y tecnológico de siempre. Más de 51.000 espectadores por partido, con la punta de 89267 en Wembley para Irlanda-Rumania y un total de boletos vendidos, que ya supera los de la totalidad de France2007.

Los organizadores han mejorado las funciones del famosissimo ojo de halcón, instrumento fundamental para las decisiones del árbitro, que además ayuda a los médicos a comprender mejor la extensión de las lesiones. Para la Federación Internacional esto es sólo el principio de una revolución tecnológica que continuará en las próximas ediciones con algunos instrumentos que representaran futuro de la tecnología del rugby del futuro.

Pero también es el mundial más social que nunca. La aplicación de la Copa del Mundo de Rugby se ha descargado 2 millones de veces, el sitio web oficial https://www.rugbyworldcup.com que contiene noticias, películas y estadísticas, había 18 millones de usuarios únicos (180milioni páginas vistas sólo en la primera fin de semana) y los vídeos en el sitio han sido vistos más de 60 millones de veces.  No sólo eso, el éxito de Twitter es aún más fuerte con el hashtag # RWC2015 oficial utilizado un millón de veces.

En resumen, podemos hablar de una derrota deportiva, sino también de una victoria a nivel organizacional quizás superior a los Juegos Olímpicos de Londres.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital