En el marco de su proyecto social, Clece ha contratado a 169 víctimas de violencia de género en un año, con el objetivo de favorecer su plena recuperación e integración social a través del empleo.
El denominado “Proyecto 139” explica, en gran medida, el significativo avance en las contrataciones de este colectivo que han supuesto un incremento del 35% respecto al año anterior.
El “Proyecto 139” fue el nombre que recibió el compromiso adquirido por Clece en noviembre de 2017 en la entrega de los III Premios Compromiso de contratar a 139 víctimas de violencia de género. Se trataba de una cifra simbólica igual a la del número de candidaturas presentadas en la categoría de Mejor proyecto Social.
Autoestima y autonomía
“No solo hemos cumplido el objetivo sino que lo hemos hecho en un tiempo record y superando el número de contrataciones. Estamos muy satisfechos porque es nuestra pequeña aportación a esta lucha, que es ya un clamor social, contra la violencia de género. Una oportunidad laboral en el momento adecuado ayuda a las mujeres a no dar un paso atrás” afirma José Andrés Elizaga, Director de Comunicación y Relaciones Institucionales.
“El empleo favorece la autoestima, la autonomía, la independencia económica y la recuperación de estas mujeres. Obviamente la integración no siempre es fácil y requiere de recursos y de un seguimiento muy personalizado. Pero no es menos cierto que el vínculo con la empresa, la fidelidad y complicidad que se genera entre empleador y trabajadora así como el clima laboral, son muy gratificantes. La integración tiene un beneficio bidireccional” comenta Iñigo Camilleri, responsable de Selección de Clece.
Para favorecer la integración laboral de las víctimas de violencia de género, Clece trabaja con más de 120 asociaciones dedicadas a este colectivo.
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