Reportando al Responsable de Administración de Personal, el candidato/a tendrá que gestionar:
- Una cartera de 80-100 empatriados.
- Trámites legales.
- Política de compensación y hoja de balance de los expatriados.
- Política fiscal.
- Beneficios y ayudas de expatriación.
Requisitos del puesto
Licenciado en ADE, Derecho o similar.
Experiencia previa de tres años mínimo en puesto similar.
Inglés fluido.
Los comentarios están cerrados.