El Consejo de Ministros ha aprobado este viernes un Real Decreto por el que se modifica el reglamento de los servicios de prevención de riesgos laborales con el objetivo de corregir las diferencias en la interpretación y mejorar su aplicación simplificando el procedimiento de acreditación.
El Real Decreto modifica aquellos aspectos que, en el proceso de revisión de la normativa estatal, se habían detectado como contrarios a la Ley de garantía de la unidad de mercado, según ha indicado el Ministerio de Empleo y Seguridad Social en un comunicado.
La norma aprobada este viernes tiene como uno de sus principales objetivos clarificar que solamente existe una acreditación en las cuatro especialidades o disciplinas preventivas a desarrollar por los servicios de prevención ajenos (seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada y medicina del trabajo). Esta acreditación se otorga una sola vez y todos los servicios de prevención ajenos deben contar con las cuatro especialidades, sin que pueda otorgarse una acreditación parcial o por especialidades.
Así, cuando un servicio de prevención ajeno sea acreditado por parte de cualquier autoridad laboral de las comunidades autónomas, teniendo en cuenta que debe obtener de manera simultánea las otras cuatro especialidades, no tendrá que volver a pasar un proceso de acreditación en ningún otro lugar del territorio nacional, sin perjuicio de obtener las autorizaciones sanitarias pertinentes cuando se trate de la apertura de centros sanitarios.
Los servicios de prevención ajenos son las entidades especializadas en prevención de riesgos laborales con las que las empresas pueden concertar la actividad preventiva. A esta posibilidad recurren, aproximadamente, el 70% de las empresas, de acuerdo con Empleo.
Por otra parte, la modificación del reglamento prevé que en el procedimiento de acreditación se suprima toda referencia al ámbito territorial de actuación de la entidad, dado que los recursos con los que debe contar el servicio de prevención ajeno van ligados a la actividad que desarrollen para sus empresas clientes, una actividad que se considera de manera global en todo el territorio nacional.
Además, la nueva norma persigue siplificar el procedimiento de acreditación, con lo que se reduce el número de informes que ha de solicitar la autoridad laboral competente, así como fomentar la agilización del proceso de intercambio de datos entre administraciones públicas, facilitando, asimismo, el cumplimiento de las obligaciones de comunicación que establece la norma.
Asimismo, el Consejo de Ministros ha acordado en su reunión de este viernes la modificación de la norma por la que se establecen los criterios básicos sobre la organización de recursos para desarrollar la actividad sanitaria de los servicios de prevención, ha informado Empleo.
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