26 de noviembre de 2024
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Más de 2.600 empleados de ALTA GESTION, Eurovendex, Eurocen y eXTEL crm colaboran con el Proyecto Alzheimer de la Fundación Reina Sofía

Más de 2.600 empleados de ALTA GESTION, Eurovendex, Eurocen y eXTEL crm colaboran con el Proyecto Alzheimer de la Fundación Reina Sofía

Ya son más de 2.600 los trabajadores de ALTA GESTION, Eurovendex, Eurocen y eXTEL crm, empresas pertenecientes a HUMANGROUP, que se han unido al Programa Redondeo para colaborar con el Proyecto Alzheimer de la Fundación Reina Sofía.

Este programa consiste en donar los céntimos de euro del importe líquido a percibir de la nómina mensual de aquellos trabajadores que lo deseen y se enmarca dentro del acuerdo de colaboración que la Fundación Reina Sofía y ALTA GESTION firmaron en mayo de 2005 y al que se han unido durante 2006 los trabajadores de las otras empresas del grupo: Eurovendex, Eurocen y eXTEL crm.

El objetivo de 2007 está encaminado a incrementar el número de trabajadores adheridos a este programa, para ello, cada una de las compañías está llevando a cabo acciones entre sus empleados para promover esta campaña y sean, cada vez más, los comprometidos con esta causa.

Todos los fondos recaudados hasta el momento se han destinado al Proyecto Alzheimer, basado principalmente en la construcción de un Centro Socio Sanitario ubicado en el PAU de Vallecas y que ha sido recientemente inaugurado por SS. MM. los Reyes de España.

Este Centro, formado por un residencia para enfermos de Alzheimer, un centro de día, un centro de investigación sobre la enfermedad y un centro de formación para personal sanitario, familiares y voluntariado, intentará hacer frente a las consecuencias que la enfermedad de Alzheimer ocasiona tanto a los enfermos como a su núcleo familiar.

Esta iniciativa se suma a otras puestas en marcha por las empresas de HumanGroup, dando así continuidad a su Programa de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).

Todas las iniciativas incluidas en el Programa de RSC de HumanGroup van encaminadas a uno de estos objetivos : facilitar la Igualdad de oportunidades entre colectivos desfavorecidos, la integración de la mujer y los jóvenes al mundo laboral, la conciliación de la vida laboral y familiar y la promoción de campañas de sensibilización y trabajo social.

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