Telefónica destinó el pasado año 50 millones € para la acción social

Telefónica destinó el año pasado 50 millones de euros a acción social, con lo que benefició a 33 millones de personas, ocho millones menos que en 2005, cuando invirtió 54 millones de euros.

Estos datos aparecen publicados en el informe anual de Responsabilidad Corporativa (RSC) 2006 del grupo de telecomunicaciones, presentado ayer.

En rueda de prensa, el director de reputación, marca y RSC de Telefónica, Alberto Andreu, que presentó los resultados de este informe, el quinto hasta la fecha, y que pretende ser "un instrumento de gestión y de comunicación, que desemboque en un proceso de mejora continua".

Según el documento, los empleados de la compañía situaron su índice de satisfacción laboral en un 62%, se destinaron 54 millones de euros para su formación y se consiguió que el 49% de la plantilla estuviera compuesta por mujeres.

Las actividades encaminadas a fomentar la inclusión digital, supusieron una inversión de 35 millones de euros para el desarrollo del Plan Integral Telefónica Accesible, con el que se pretende facilitar el acceso de las personas discapacitadas a los servicios tecnológicos y de telecomunicaciones.

Como novedad, este año la operadora aporta información sobre las emisiones electromagnéticas y su impacto en la salud, sobre las normativas que rigen las emisiones y las certificaciones de los emplazamientos de antenas y la medición de las emisiones en todo el mundo.

Telefónica cumplió el pasado año el 70% de los objetivos marcados en 2005 y ahora se fija 29 nuevos retos en materia de responsabilidad social corporativa.

Entre ellos destaca el incremento de los índices de satisfacción de los empleados que encaminen a la empresa al fin último de ser la mejor empresa donde trabajar en el año 2010.

Además se pretende implantar medidas medioambientales y sociales que mejoren el entorno de los países donde opera la compañía.

El informe, verificado por Ernst&Young, recoge la información de los 23 países donde está presente y su relación con los clientes, empleados, accionistas y proveedores, así como su actuación frente al medio ambiente, la sociedad y los medios de comunicación.