RRHH Digital El sindicato CSI.F ha lamentado que la Dirección del Hospital Nacional de Parapléjicos de Toledo haya decidido «prescindir» de 14 trabajadores –cinco auxiliares de enfermería, tres pinches, dos celadores, un fisioterapeuta, un peluquero, un pintor y un mecánico– a causa del «necesario ajuste de presupuesto» exigido por los servicios centrales del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM).
En un comunicado, CSI.F ha cuestionado la «nulidad» de una gestión sanitaria en el SESCAM que «antepone la privatización de los servicios a la rentabilidad de la sanidad pública, puesta en entredicho por unos responsables que de lo único de que se preocupan es de cumplir objetivos presupuestarios, pero que no tiene en ninguna consideración la situación en la que quedan los trabajadores despidos y sus familias».
A juicio del sindicato, la necesidad de mantener los puestos de trabajo existentes viene confirmada por la distinta política que en materia de personal desarrolla el SESCAM, «claramente expansiva cuando asume personal que no era de su competencia y muy restrictiva cuando se trata de defender los puestos laborales ya creados en su organigrama».
CSI.F se opone rotundamente a la eliminación de 14 puestos de trabajo en Parapléjicos, defiende la concienciación de los trabajadores al asumir nuevos y reiterados sacrificios y lamenta que la Gerencia del Hospital Nacional de Parapléjicos siga sin proporcionar los datos oficiales de la distribución del personal y su vinculación laboral con los puestos que realmente ocupan.
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