En el último encuentro, CC.OO. y UGT plantearon prejubilaciones a partir de los 54 años, en lugar de los 52, aunque reafirmaron su propuesta de mantener a 140 ó 150 trabajadores en la fábrica de Confecciones Sur y Eurofiel, lo que supone el 35% de la plantilla actual.
Además, los sindicatos reclamaron a la dirección que invierta en la estructura de la empresa, ya que pasará de producir a distribuir, para garantizar la calidad de empleo y futuro de los trabajadores que se queden y al objeto de que la fábrica tenga continuidad.
En cuanto a las indemnizaciones, pidieron que el grupo de trabajadores que reciban un mayor sueldo tengan asegurados 45 días por año trabajado y 42 mensualidades, así como que los que cobren menos tengan garantizados 45 días por año trabajado y 60 mensualidades.
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