Personalizar las Preferencias

Utilizamos cookies para ayudarlo a navegar de manera eficiente y realizar ciertas funciones. Encontrará información detallada sobre todas las cookies en cada categoría de consentimiento a continuación.

Las cookies que se clasifican como "Necesarias" se almacenan en su navegador, ya que son esenciales para habilitar las funcionalidades básicas del sitio.... 

Always Active

Necessary cookies are required to enable the basic features of this site, such as providing secure log-in or adjusting your consent preferences. These cookies do not store any personally identifiable data.

Functional cookies help perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collecting feedback, and other third-party features.

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics such as the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.

Advertisement cookies are used to provide visitors with customized advertisements based on the pages you visited previously and to analyze the effectiveness of the ad campaigns.

5 de marzo de 2025
rrhhdigital

UGT pide que empleados de las cajas no trabajen los jueves por la tarde y que participen de los beneficios

UGT pide que empleados de las cajas no trabajen los jueves por la tarde y que participen de los beneficios

UGT ha pedido que los trabajadores de las cajas de ahorros no trabajen la tarde de los jueves y que participen de los beneficios de las entidades mediante una paga más, tras los buenos resultados del beneficio de las cajas en los primeros nueve meses de 2006.

La Federación de Servicios de UGT informó ayer en un comunicado que efectuará ambas reclamaciones en la negociación del convenio colectivo estatal de las cajas de ahorros, que afecta a cerca de 120.000 trabajadores.

El sindicato señaló que el objetivo de suprimir la tarde de los jueves del horario laboral es el de alcanzar las 35 horas semanales, como ya hacen las cajas andaluzas y Sa Nostra. De esta forma, UGT quiere que las entidades rompan con su política actual de reducción de costes de personal, tanto en salarios como beneficios sociales o inversión en formación y salud, para que los trabajadores tengan un "reconocimiento real".

Además, el sindicato propondrá la eliminación del nivel salarial más bajo de la escala de las entidades, y acabar con la condición de algunos empleados de "mileuristas". UGT reivindica también 4 semanas de permiso parental, planes de igualdad, más permisos por motivos familiares y la reducción de la jornada retribuida.

UGT pedirá, además, la creación de una comisión sectorial de seguridad y salud laboral, y que se considere el atraco como riesgo laboral, estableciendo protocolos consensuados para estudiar la ansiedad y otras lesiones de carácter físico o psicológico derivadas.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuál debería ser la prioridad de las empresas para avanzar en igualdad de género?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído