8 de noviembre de 2024
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Las perspectivas de empleo y mercado laboral para 2022, en el programa de TV ‘Coffee Break’

Las perspectivas de empleo y mercado laboral para 2022, en el programa de TV 'Coffee Break'
  • ¡La nueva temporada del programa de TV ‘Coffee Break’ ya ha comenzado! En esta primera entrega hablamos de la evolución del mercado laboral, las previsiones de contratación en 2022 y descubrimos los principales retos a los que se enfrentan los RRHH en plena ‘guerra por el talento’. 
  • Pilar Llácer, Head of ’Work of the Future’ Research Center de la EAE Business School, nos desvela las claves desde plató. 
  • Además, nos desplazamos hasta las oficinas de Adecco para hablar con Javier Blasco, director del Adecco Group Institute, sobre las previsiones del mercado laboral. 

Lo estábamos deseando, lo estabais deseando y por fin ha llegado el día ¡Arranca la nueva temporada del programa de TV ‘Coffee Break’! Desde Coffee Break inauguramos un 2022 que se presenta apasionante. Un año en el que veremos si las tendencias del pasado en materia de gestión de personas, como puede ser el cuidado del bienestar, el teletrabajo o la apuesta por la experiencia del empleado se siguen consolidando en las organizaciones y también, como no, descubriremos en cada programa nuevas corrientes y nuevas tendencias dentro del sector de los RRHH.

Los gestores de personas deben adquirir una posición de relevancia máxima en el organigrama empresarial y ser, junto con el CEO, el responsable máximo del éxito o el fracaso de la organización. ¿Cómo se consigue esto? ¡Fácil! Poniendo el foco en las personas, el principal activo de las compañías. Cuidar de su capital humano, cuidar de sus equipos y de sus entornos, será diferencial en el camino de las compañías hacia el éxito este 2022.

Por el momento, esta semana en el programa de TV ‘Coffee Break’ vamos a analizar lo que nos espera este año y comprender y analizar el momento actual en el que nos econtramos dentro del sector de los RRHH y del mundo laboral en términos de talento. ¿En qué punto están, empresas y reclutadores, en esa ‘guerra por atraer y fidelizar talento? En tiempos de teletrabajo, de movilidad nacional e internacional, de exceso y también de escasez de ciertos perfiles, la gestión de personas y del talento será crucial para alcanzar el éxito.

Esta semana hablamos del presente y futuro del talento, tomándonos ‘Un café con…’ Pilar Llácer, Head of ’Work of the Future’ Research Center de la EAE Business School, una profesional con muchísimos conocimientos en la materia y toda una influencer de los RRHH.

Y, como no, desde Coffee Break hemos querido indagar más en los buenos datos de empleo registrados el último mes del 2021, en plena campaña navideña y de rebajas. Unas cifras que reflejan como, poco a poco, el mercado laboral español va llegando a niveles prepandemia. A fin de indagar y descubrir mucho más sobre la situación del empleo en la actualidad, esta semana nos hemos desplazado hasta las oficinas de Adecco para hablar con Javier Blasco, director del Adecco Group Institute. ¿Cómo ha afectado el impacto de Ómicron a la campaña navideña y de rebajas?¿Cómo se espera que evolucione el empleo y la contratación en los próximos meses? ¡Todas las respuestas, en Coffee Break!

Además, como cada programa, repasamos la actualidad de los RRHH en ‘Hoy hablamos de‘ y descubrimos vuestra opinión en en la encuesta de la semana en ‘En el radar’. Y, por supuesto, Pau García Milá nos da un consejo sobre innovación en ‘Minuto de Innovación’ en solo 60 segundos.

¡No te pierdas el programa de TV de Coffee Break!

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