28 de diciembre de 2024

El paro de la eurozona se mantiene en el 10,1% en julio

La tasa de desempleo en la zona euro se mantuvo estable en julio por cuarto mes consecutivo en el 10,1%, siete décimas menos que el porcentaje que registraba hace un año y de nuevo su nivel más bajo desde julio de 2011, según los datos ofrecidos por Eurostat, que vuelve a colocar a España (19,6%) como el segundo país con peores cifras de toda la región tras Grecia (23,5% en mayo). 

No obstante, la tasa de paro de España descendió tres décimas en el séptimo mes de 2016, desde el 19,9% hasta el 19,6%. En comparación con julio de 2015, registró un descenso de 2,3 puntos porcentuales, ya que hace un año la tasa de desempleo era del 21,9%. 

Por su parte, en el conjunto de la Unión Europea (UE) la tasa de desempleo tampoco varió en julio, al permanecer por tercer mes consecutivo en el 8,6%, su nivel más bajo desde marzo de 2009. Además, esta cifra es ocho décimas inferior en comparación con el 9,4% del mismo mes de 2015. 

La agencia estadística europea calcula que 21,06 millones de personas carecían de empleo en julio en la Unión Europea (UE), de los que 16,3 millones se encontraban en la zona euro, lo que supone un descenso mensual de 29.000 y 43.000 parados, respectivamente. 

Respecto al mismo mes de 2015, la cifra de desempleados entre los Veintiocho descendió en 1,68 millones de personas y en la zona euro bajó en 1,03 millones de personas. 

Entre los países miembros cuyos datos estaban disponibles, las menores tasas de paro se registraron en Malta (3,9%), República Checa y Alemania (4,2% en ambos casos), mientras que las más altas fueron las de Grecia (23,5% en mayo) y España (19,6%), por delante de Croacia (13,2%) y Chipre (11,6%). 

En comparación con julio de 2015, el paro ha bajado en 24 países, ha aumentado en Austria (desde el 5,7% al 6%), Estonia (desde el 6,1% al 7%) y Bélgica (desde el 8,1% al 8,3%) y se ha mantenido estable en Dinamarca (6,2%). Los mayores descensos se han registrado en Chipre (desde el 15% al 11,6%), Croacia (desde el 16,5% al 13,2%) y España (desde el 21,9% al 19,6%). 

Por otro lado, la tasa de paro masculino se redujo una décima en la zona euro, hasta el 9,7%, mientras se mantuvo estable en el 8,4% en el conjunto de la UE. A su vez, el desempleo entre las mujeres volvió a situarse en julio en el 10,5% en la eurozona y en el 8,8% en la UE. 

En el caso del paro entre los menores de 25 años, la tasa de desempleo se mantuvo estable en el 21,1% en la zona euro, lo que equivale a un total de 2,96 millones de jóvenes desempleados, de los que 634.000 correspondían a España, cuya tasa de paro juvenil era del 43,9% en julio, la segunda más alta de toda la UE, sólo por detrás del 50,3% que afectaba a los jóvenes griegos en mayo.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué tendencia en RRHH crees que transformará más las organizaciones en 2025?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital