El personal de las administraciones públicas españolas ha aumentado un 0,8% (+20.156 personas) entre julio de 2014 y julio de 2015, aunque la plantilla total de 2.542.787 trabajadores sigue por debajo de la que había en enero de 2012.
Así se desprende del Boletín Estadístico del Personal de las Administraciones Públicas que este miércoles ha hecho público el Ministerio de Hacienda, y que recoge cifras del pasado mes de julio.
En total, la plantilla de las administraciones españolas estaba compuesta por 2.542.787 empleados, un 0,8% más que los 2.522.631 de julio de 2014, aunque todavía lejos de los 2.685.837 de enero de 2012. Sin embargo, ya se ha rebasado la cifra de 2.512.038 personas trabajado en este ámbito que había en 2007, antes del inicio de la crisis.
MÁS MUJERES QUE HOMBRES
Según el Boletín, más de la mitad de los empleados públicos actuales trabaja para las comunidades autónomas (50,5%), frente al 22,7% que lo hacen para entidades locales, el 20,9% que depende de la Administración Pública Estatal y el 5,9% que trabaja para las universidades. Además, el 61,44% tiene plaza de funcionario y una cuarta parte (24,39%) es personal laboral.
En concreto, en el ámbito de la Administración General del Estado –ministerios, organismos autónomos y áreas de actividad– el 71,4% de los 195.032 empleados públicos son funcionarios mientras que los laborales representan el 26,79%.
En este mismo sector, el porcentaje de mujeres llega al 51,61% mientras el de hombres se queda en el 48,39%, y el grupo de edad predominante es el que va de los 40 a los 59 años, franja en la que se sitúan tres de cada cuatro trabajadores.
Los grupos mayoritarios dentro de los funcionarios de carrera en la Administración General pertenecen al Subgrupo C1, con un 39,48%, seguidos de los subgrupos A1 y A2, con un 32,46%.
Cargando ...
Los comentarios están cerrados.