Monica Zai, actual Directora de Recursos Humanos en The HEINEKEN Company, es una experimentada líder internacional en Recursos Humanos con una trayectoria destacada en consultoría y en la industria. Su experiencia abarca roles corporativos, unidades de negocio y responsabilidades a nivel de país. Su enfoque se centra en aportar valor desde recursos humanos en la creación, lanzamiento y consolidación de nuevas empresas, líneas de negocio estratégicas y modelos organizativos. Es una experta en procesos de transformación y gestión del cambio, trabajando estrechamente con las necesidades del negocio.
Con más de 20 años de experiencia, Zai ha desempeñado roles clave en el lanzamiento de empresas prominentes como Randstad y Michael Page, así como en la división de Recursos Humanos de PwC y el departamento de Recursos Humanos de CFG. Su versatilidad, curiosidad y enfoque orientado a resultados y personas la han destacado en proyectos complejos de transformación organizacional en la industria alimentaria y en áreas industriales.
En su papel actual como Directora de Recursos Humanos en The HEINEKEN Company, Monica continúa liderando la implementación de nuevos modelos organizativos y de transformación para proporcionar respuestas más efectivas a las necesidades de los clientes. Su ambición es posicionar los Recursos Humanos como un socio estratégico para el negocio, y su participación activa en eventos y debates, como se evidencia en sus publicaciones en redes sociales, demuestra su compromiso con el desarrollo del talento y la gestión del cambio en la empresa. Su nominación como candidata a «Las Top 100 Mujeres Líderes» es un testimonio adicional de su destacada carrera y su impacto en el mundo empresarial.
En el día de hoy, Mónica Zai forma parte del webinar organizado por RRHHDigital y LHH titulado «Directivos en la nueva era: ¿estás liderando tu carrera?».
Todo esto le convierte en la cara de la noticia de hoy.
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