30 años de experiencia en gestión de innovación, innovación tecnológica y dirección de operaciones empresariales. Eva Díaz ha ocupado altos cargos en consultoras como Accenture, (más de 12 años como Senior Manager) Chief Operation Offier en Deloitte (más de 1 año) y al igual que en KPGM (cinco años). Ha liderado proyectos y equipos complejos, alcanzando grandes resultados y aplicando nuevas formas de pensar y trabajar.
Más del 80% de las personas trans se encuentran en situación de desempleo. Con 52 años, Eva tuvo que volver a insertarse en el mundo laboral como mujer. Hoy en día, es la fundadora de la consultoría de estrategia y liderazgo Shaping The New, la cual está pensada para reestructurar a los líderes tradicionales y convertirlos en líderes de entornos digitales. Está centrada en consolidar la transformación digital y de innovación a través de la creación de una red de herramientas experimentadas, expertos mundiales y empresas de servicio locales.
Por otro lado, es embajadora del programa #FemaleFordward, dedicado a impulsar el talento femenino.
El próximo 28 de septiembre, Eva Díaz formará parte del gran cartel de ponentes del HR Innovation Summit, el congreso referencia en el sector de los RRHH y en la gestión del mayor activo de cualquier compañía: las personas. Se trata de la sexta edición de una cita referente a nivel internacional, tanto en innovación aplicada a los RRHH, como en la fusión entre negocio y personas que, cada día, está más presente en el mundo corporativo.
Eva volcará toda su experiencia y aprendizaje en su ponencia en la StartUp Arena, donde hablará de la diversidad y liderazgo.
Su trayectoria profesional y su participación en el HR Innovation Summit 2023 le convierten en la cara de la noticia de hoy.
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