Nuestra protagonista de la jornada, Belén Viscasillas, Head of Health and Wellbeing en Ferrovial, se convierte en la ‘Cara de la Noticia’ del sector de los Recursos Humanos tras anunciarse su confirmación como nuevo miembro del jurado del 9 Premio Salud y Empresa RRHHDigital, galardón destinado a fomentar y destacar las mejores iniciativas en el ámbito de la salud laboral.
Una presencia que no podía faltar en esta novena edición ya que, precisamente su compañía, Ferrovial, fue la que se alzó con el triunfo en el octavo Premio Salud y Empresa RRHHDigital, gracias a su proyecto HASAVI, liderado por Viscasillas y su departamento de salud y bienestar, cuyo significado es Hábitos Saludables de Vida. Un proyecto que nació en 2015 con la intención de mejorar la vida de los colaboradores de la compañía y de sus familias y que sigue siendo referente también en plena era del coronavirus. Un proyecto que logró resumir todo el trabajo y las acciones puestas en marcha con la compañía en su apuesta por garantizar y cuidar la salud y el bienestar de todos sus colaboradores.
Viscasillas lleva unida ha Ferrovial hace ya más de seis años como responsable de este proyecto, HASAVI, por el que fueron reconocidos en la anterior edición de los Premios Salud y Empresa RRHHDigital. Además, desde hace más de un año es Head of Health and Wellbeing, departamento desde el cual desarrolla estrategias para implementar el Programa Global de salud y bienestar de Ferrovial, creando entornos seguros y saludables donde todos los colaboradores adquieren las herramientas a través de las cuales se responsabilizan de su salud y aumentan su compromiso con la compañía. Viscasillas apuesta así por una visión holística de la salud y desde Ferrovial cuentan con líderes saludables comprometidos con los más altos niveles de seguridad, calidad e innovación.
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