Es el protagonista del día en el sector de los RRHH y la gestión de personas. Convencido y apasionado por el potencial de las personas y la cultura como el principal impulsor para construir equipos de alto rendimiento, Nacho Herranz se ha ganado estar hoy en esta sección. Su vinculación directa con las personas y la cultura organizativa, admite estar dispuesto a crear mejores y mejores entornos donde las personas pueden crecer como individuos y como parte de un grupo, tanto profesional como personalmente.
De todo ello hemos podido charlar junto a él en una reciente entrevista a RRHHDigital, que puedes ver aquí. El objetivo, como el mismo señala, es permitir que la fuerza laboral adopte nuevas formas de trabajo y exprese todo su potencial para crear culturas de profundo aprendizaje e innovación.
¡No te pierdas la entrevista en vídeo a nuestro protagonista y descubre más sobre el ‘talento rebelde’!
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