¡Reserva tu plaza! Este jueves, de 12h a 13h, tendremos un nuevo webinar: “Onboarding ágil y seguro: principales obstáculos que enfrentan los departamentos de RRHH”, organizado junto a Rubricae, compañía líder en tecnología orientada al desarrollo de soluciones digitales en el ámbito de la Identidad Digital 360. En esta mesa redonda online, analizaremos los retos más comunes y las mejores estrategias para optimizar la incorporación de nuevos colaboradores.
En este espacio de debate, expertos en esta temática, que mañana mismo conoceremos sus identidades, compartirán estrategias clave para optimizar el proceso de incorporación y garantizar una experiencia fluida, eficiente y adaptada a las nuevas realidades laborales.
Genial elenco de speakers para abordar esta temática
Esther Burges, Jefa de Cultura y Experiencia de Empleado de Ibercaja
Esther Burges Plasencia es Jefa de Cultura y Experiencia de Empleado en Ibercaja, donde lidera iniciativas estratégicas para fortalecer el compromiso y bienestar de los empleados. Con más de 20 años de experiencia en el área de Recursos Humanos, ha desempeñado un papel clave en la transformación cultural del banco, impulsando un Modelo de Liderazgo Inspirador y promoviendo la innovación y el intraemprendimiento corporativo.
Bajo su liderazgo, Ibercaja ha obtenido la Certificación efr, que reconoce su compromiso con la conciliación laboral y personal. También es impulsora del Plan LiderA, una iniciativa para fomentar la igualdad de oportunidades y el liderazgo femenino en la empresa.
Actualmente, trabaja en la creación del «Employee Experience Journey», aplicando estrategias de experiencia del cliente al ámbito interno, con el propósito de hacer de Ibercaja el mejor lugar para trabajar.
Cristina Valera, People Experience de OBRAMAT
Licenciada en Pedagogía, su pasión siempre ha sido acompañar a las personas en su desarrollo y ayudarles a aportar todo su talento. En 2020, tomé la decisión de certificarme gracias a La Salle como experta en Experiencia Empleado, porque cree firmemente en el poder de las compañías en mejorar la vida de sus empleados.
Lleva trabajando en RRHH casi 20 años, siempre ligada en el desarrollo de talento y en la mejora de la experiencia y bienestar de los empleados.
Después de 8 años en Kiabi, en 2023 se embarquó en el reto de montar y liderar el área de Experiencia Empleado de OBRAMAT. Dos años intensos, de trabajo duro para conseguir que el lenguaje y pedagogía que utilizamos los expertos en experiencia y bienestar llegue a todos los rincones de la empresa. Ahora es el momento de poner en marcha grandes proyectos que hagan que los empleados de OBRAMAT sean más felices.
Javier Ramírez-Arellano, Director General de Eurofirms
Javier Ramírez-Arellano Sánchez es Director General en Eurofirms Services, una división de Eurofirms People First, dedicada a gestionar servicios especializados en Outsourcing, Facility Services y Centro Especial de Empleo.
Su misión es impulsar el crecimiento y la rentabilidad de la unidad de negocio, liderando un equipo de más de 2.500 profesionales y gestionando proyectos de alto valor para clientes de diversos sectores. Además, cuenta con más de 15 años de experiencia en el ámbito del Outsourcing, tanto a nivel nacional como internacional, habiendo trabajado con empresas líderes del sector. Su campo de especialización es el Outsourcing y RR.HH., donde ha desarrollado estrategias de omnicanalidad, innovación y excelencia operativa.
Su competencia principal es la dirección de equipos, donde aplicó su formación en Marketing, Gestión Comercial y Recursos Humanos. Le apasiona el reto de generar valor para las organizaciones y las personas, con una visión orientada al cliente y a los resultados.
Francisco Sánchez, Director de Negocio en Rubricae
En la actualidad, es Director de Negocio en Rubricae, empresa española con tecnología propia, que ofrece soluciones de identidad digital 360 como la firma electrónica de documentos, comunicaciones certificadas y onboarding digital.
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