Ya está todo preparado para el Congreso de Compensación y Retribución, ¡solo faltas tú! La que es ya la octava edición llegará con más fuerza que nunca al espacio Gran Via Venue, el próximo 21 de noviembre. Contaremos, una vez más, con los mejores expertos en el campo de compensación, gestión de personas y directivos, como: María Allende, Directora de RRHH de Estée Lauder; Nacho Travesí, Cofundador y CSO de Cobee; Mónica García Ingelmo, Manager de Beneficios, Administración HR y Salud Laboral en MASORANGE España; ¡y muchos más!
A medida que el entorno laboral evoluciona, también lo hacen las expectativas de los empleados. En este congreso, se abordarán temas críticos como las principales tendencias en digitalización que están transformando las empresas, analizando cómo la tecnología puede mejorar la gestión de la compensación y retribución flexible. La salud laboral se presentará como un pilar fundamental en los planes de compensación, destacando su impacto en la calidad de vida de los empleados y, por ende, en la productividad de las organizaciones.
Temáticas que no te puedes perder
- Tendencias actuales: Se analizará cómo la digitalización transforma la gestión de compensaciones, mejorando la eficiencia y competitividad. Además, se abordará la transparencia retributiva en el marco de las normativas europeas, explorando su impacto en la equidad salarial. Casos prácticos y estrategias para gestionar el envejecimiento de la plantilla también serán discutidos, proporcionando soluciones retributivas adaptadas a desafíos demográficos.
- Presente de la compensación flexible: Este modelo permite personalizar los beneficios de acuerdo con las necesidades de los empleados, aumentando su satisfacción y compromiso. Se explorarán estrategias para implementar políticas de compensación en entornos remotos, su uso como herramienta de sostenibilidad empresarial y las implicaciones legales necesarias para garantizar su efectividad.
- Mirada al futuro: Expertos analizarán cómo la evolución del mercado laboral y las expectativas cambiantes de los empleados demandan enfoques ágiles y adaptados. Se compartirán claves para diseñar estrategias de compensación que respondan a estas tendencias, impulsando la atracción y retención del talento.
Sobre la octava edición del Congreso de Compensación y Retribución de RRHHDigital
El 8 Congreso de Compensación y Retribución está organizado por RRHHDigital, y cuenta con el apoyo de:
- Cobee e EY como Main Sponsors.
- Aon, Plennio, Donte Group como patrocinadores.
- Refruiting y Grupo Constant como colaboradores.
- BYmyCAR es el coche oficial.
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