¡Aún puedes presentarte a la única competición para startups de RRHH! Tras el gran éxito de las dos ediciones anteriores, la HR Startup Competition vuelve en el marco del HR Innovation Summit 2024, el evento de referencia en el mundo empresarial y de Recursos Humanos.
En la edición de 2023, más de 100 startups presentaron sus proyectos, y de estas, solo 15 tuvieron la oportunidad de exponer en el HR Innovation Summit. Este año esperamos, una vez más, descubrir y reconocer a las mejores startups en fase temprana de desarrollo (Early Stage) que estén 100% enfocadas en RRHH y la optimización de la gestión de personas, con el objetivo de obtener los mejores resultados de negocio.
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En la competición pueden participar todas las startups que cumplan los requisitos marcados en las bases de la HR Startup Competition, debiendo ser startups en fase temprana de desarrollo y cuyos servicios y proyectos estén relacionados con el sector de los RRHH y el mundo de negocio y personas. Las startups participantes podrán encuadrarse en una de estas tres categorías:
INNOVACIÓN:
Startups cuyos servicios aporten a las empresas y departamentos de gestión de personas, procesos y técnicas innovadoras, mayoritariamente tecnológicas.
VIAJE DEL EMPLEADO:
Startups que ofrezcan servicios destinados a cuidar y mejorar la experiencia de los empleados dentro de las compañías, desde el reclutamiento. Como puede ser; herramientas de selección, procesos de evaluación, proyectos de onboarding, formación, comunicación y marketing interno dentro de la compañía, offboarding, etc.
TENDENCIAS:
Startups que ofrezcan soluciones de futuro para compañías y departamentos de RRHH, que sean viables y medibles.
Las startups participantes podrán elegir la categoría en la que participar, reservándose la organización el derecho a reubicar las startups en la categoría correspondiente dependiendo de su rango de actividad.
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¿Qué premios recibirán los ganadores?
El camino para alzarse con una de las tres categorías de la HR Startup Competition es largo pero el premio merece la pena. La startup ganadora en cada categoría se llevará los siguientes premios:
- Elemento artístico acreditativo
- Participación en el HR Innovation Summit 2025 dentro de la Startup Arena
- Mentorización del proyecto
- Plan de comunicación y publicidad en RRHHDigital durante todo un año
Sobre la tercera edición de la HR Startup Competition
La Startup Arena está patrocinada por Nexu y Efectívitas.
La Startup Area está patrocinada por Ommnio, TalenTia, Talentoo, North Search Talent, Leeters, Fundación Teresa, Iboux, QAIZZEN, Atwork y Alumne, Dormus , Mential, MyBeatCoach e Informalia.
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