Regresa un año más el Premio Literario RRHHDigital, patrocinado por Psicosoft, el cual busca resaltar la expresión literaria y artística en el ámbito de la gestión de personas. El jurado evaluará la creatividad, originalidad y profundidad presentes en las historias o anécdotas narradas de forma literaria por los concursantes.
¡Irene Fernández, Learning & Development Director en Santander, es el primer miembro confirmado de este jurado! Ella es una destacada profesional con más de 14 años de experiencia en Recursos Humanos y lidera proyectos globales de innovación y talento. Su enfoque se centra en mejorar la capacidad de innovación de las personas a través de programas de upskilling y reskilling, proporcionando a los empleados nuevos conocimientos y competencias para abordar los desafíos comerciales.
Su visión y liderazgo se extienden a áreas como Executive Education, programas de liderazgo para mujeres y la creación de redes de formadores internos. Su compromiso se refleja en su participación en programas de bienestar, salud mental y desconexión digital para los empleados.
Fernández es reconocida por su impulso hacia la creatividad, la promoción y la movilización, así como por su compromiso con una cultura de aprendizaje continuo en las organizaciones.
Aquí puedes consultar todas las bases del 15º Premio Literario RRHHDigital
15 Premio Literario RRHHDigital
¡Participar es sencillo! Solo necesitas redactar un relato literario de no más de 1500 palabras con temática relacionada con los recursos humanos y la gestión de personas. El contenido puede abarcar desde selección, liderazgo, coaching, responsabilidad social corporativa, prevención de riesgos laborales, salud, bienestar, legislación laboral, trabajo temporal, management, transformación digital, conciliación, hasta nuevas formas de trabajar.
Una vez que tu artículo esté listo para enviar, puedes remitirlo a la dirección de correo electrónico eventos@eds21.es. La fecha límite para la recepción de los relatos literarios es el 11 de febrero de 2024 a las 23:59.
Tras recibir todas las obras, el jurado evaluará de manera anónima los relatos para determinar los más destacados, otorgando puntuaciones y reconociendo a los tres mejores artículos recibidos.
La entrega de premios tendrá lugar en un almuerzo privado el 27 de febrero, con la participación de los miembros del tribunal y representantes de Psicosoft. El premio estará dotado con un elemento artístico acreditativo y será publicado con especial mención y difusión en el periódico digital www.rrhhdigital.com.
¡No esperes más y envía tu relato!
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