El congreso de referencia en RRHH e innovación, el HR Innovation Summit 2022, ya ha comenzado la cuenta atrás para su celebración. El evento más esperado por los profesionales y líderes del sector de los Recursos Humanos ha regresado con un claro objetivo: alinear negocio y personas; organizaciones y profesionales. Una fusión donde el rol de los RRHH se sitúa ya en el escalafón más alto de las compañías. Y es que el sector cambia, las personas cambian y el HR Innovation Summit 2022 se reinventa en su quinta edición alcanzando una nueva dimensión.
Tal es así que el HR Innovation Summit 2022 tendrá lugar los próximos 28 y 29 de septiembre en el Complejo Duques de Pastrana de Madrid. Se celebrará en dos días y con dos escenarios diferentes, todo ello con la intención de duplicar la experiencia de todos los asistentes al congreso referencia en RRHH e innovación.
En este sentido, la innovación es un pilar clave del congreso y se abordará de manera íntegra en el primer gran bloque del evento. Nuevas formas de trabajar y relacionarnos, HR Analytics, herramientas cloud o ciberseguridad serán algunos de las temáticas clave a tratar en el HR Innovation Summit 2022 a través de charlas, mesas redondas, entrevistas, diálogos y muchos más contenidos relacionados con las últimas tendencias en materia de innovación y su vinculación a negocio y personas.
Más concretamente, la ciberseguridad, la importancia vital que tiene para la organización y la responsabilidad de las personas que componen la empresa será uno de los ‘platos’ fuertes de esta nueva edición. Y para abordar estas cuestiones contaremos con la presencia de una de las mayores ‘top voices’ en ciberseguridad: nada menos que Chema Alonso, Chief Digital Officer de Telefónica y consejero de Telefónica Tech, que ya ha demostrado es capaz de hackear un móvil al completo… ¡en cuestión de minutos!
Descubre más sobre Chema Alonso y su participación en el HR Innovation Summit 2022
Chema Alonso es miembro del Comité Ejecutivo de Telefónica S.A. desde 2016 y actualmente ocupa la posición de Chief Digital Officer de Telefónica. En este cargo lidera la Innovación, Data, Plataformas, y Productos y Servicios Digitales, liderando la estrategia de digitalización de los procesos de venta de productos y servicios, así como de los canales de relación de los clientes con la compañía.
Como responsable de esta Unidad Global tiene también como objetivo potenciar la innovación en nuevos productos y servicios digitales, así como en la generación de eficiencias internas apoyados en las capacidades tecnológicas de big data e inteligencia artificial de la cuarta plataforma de Telefónica. Con una larga trayectoria en innovación, se responsabiliza también de la innovación en tecnologías core de Telefónica, así como de la relación de Telefónica con el ecosistema de emprendimiento bajo un modelo abierto de cooperación.
Doctor en Seguridad Informática por la Universidad Rey Juan Carlos. Ingeniero Técnico de Sistemas Informáticos por la Universidad Politécnica de Madrid. Esta última institución le nombró Embajador Honorífico de la Escuela Universitaria de Informática en el año 2012. Cruz del Mérito de la Guardia Civil con Distintivo Blanco. Premiado durante 14 años por Microsoft como Most Valuable Professional (MVP).
Chema Alonso, Chief Digital Officer en Telefónica y consejero de Telefónica Tech, estará presente en la primera jornada del HR Innovation Summit 2022, en el bloque Innovación | #Tech4ALL, un espacio dedicado a abordar las nuevas tecnologías como herramienta para cuidar de las personas que componen nuestros equipos, cómo desde los RRHH podemos facilitar la vida a los trabajadores a través de la innovación y lograr mantenerles alineados con el propósito de nuestra empresa.
Nuestra ‘top voice’ protagonizará un speech titulado: ‘Ciberseguridad y RRHH: la seguridad del negocio también depende de las personas’, en la que se abordará la ciberseguridad, la importancia vital que tiene para las organizaciones y, en especial, la responsabilidad de las personas que componen la organización en torno a esta materia. El compromiso global resultará clave frente a las amenazas cibernéticas.
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Sobre el HR Innovation Summit
El HR Innovation Summit es un congreso coorganizado por RRHHDigital y la Asociación Española de Directores de Recursos Humanos (AEDRH) los próximos 28 y 29 de septiembre en el Complejo Duques de Pastrana. En 2022, la quinta edición del evento da escala a otra dimensión y se celebrará en dos días y con dos escenarios principales (Main Stage y Startup Arena), contando con unas temáticas que trascienden de la gestión de recursos humanos para hablar de Negocio y Personas y dar una gran presencia al ecosistema ‘startupero’ y emprendedor. Nuevas formas de trabajar, análisis de datos, ciberseguridad, tecnología, formación, bienestar, gestión de talento, sostenibilidad, metaverso, blockchain, criptomonedas… de todo ello se hablará a los largo de las dos jornadas que componen el HR Innovation Summit.
*Descubre la agenda del congreso
Hablando de los speakers, ya contamos con la confirmación de auténticas ‘top voices’ del ecosistema empresarial y del sector de los RRHH como Chema Alonso (Telefónica), Cristian Sáinz de Marles (Grupo ONCE), Telma Carlini (IFEMA), Mónica Pérez Hurtado (Experience Ahead), Pablo Flores (Paramount), Carla Martinez Castellet (Telefonica), Diego Martín (HPE), Andrés Ortega (McCann Worldgroup Spain), Pilar Llacer o Nacho Villoch. El presentador de televisión Quico Taronjí y el feliciólogo Ángel Rielo también son algunos de los speakers confirmados para esta quinta edición del HR Innovation Summit.
*Descubre todo sobre los speakers del congreso
El evento cuenta con EY como Main Sponsor. Aon, Cabify para empresas, Cigna, CoachHub, Personio, Sodexo, The Adecco Group, TherapyChat, Wolters Kluwer y Hastee son Gold Sponsors; MobieTrain y Nawaiam son Silver Sponsors; e iSalud, Nawaiam y Treedom son Bronze Sponsors. Cobee, The Power Business School y Vitaance participan como ‘Startup Arena Sponsors’.
Barón de Salamanca, Frutality, Íncipy, TAD Producciones y Pernod Ricard son colaboradores del evento, Mini Madrid es el coche oficial, Cabify para empresas ejerce como Sustainable Mobility Partner, Eventelling es Tech Sponsor, ICEX es colaborador institucional y Coonic es el Media Partner del HR Innovation Summit.
*Descubre todo sobre nuestros patrocinadores
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