Grupo Nortempo, grupo empresarial experto en la gestión integral de RRHH y externalización, lanza una nueva campaña del área de selección. Partner 360 para las empresas clientes del Grupo en España y Portugal, cubre todas las necesidades de selección, desde perfiles de staff, pasando por puestos técnicos y mandos intermedios, hasta executive.
Con este objetivo, Nortempo Selección protagoniza una campaña de lanzamiento con el claim Aceptamos el reto, en un doble sentido: la escasez de talento es uno de los principales retos a los que se enfrentan las empresas; y el que asume Nortempo como encargada de selección para encontrar a las personas candidatas a medida de las empresas clientes.
Esta campaña, acompañada de un diseño de imagen actual y dinámico y acciones “retadoras” a nivel de marketing on y off-line, jugará con el concepto de “talento” como clave para potenciar a las empresas, adaptándose a sus necesidades. Además, contará con una landing con toda la información sobre soluciones, ventajas, especialidades y metodología de Nortempo Selección.
Nortempo Selección cuenta con una base de datos propia de más de 850.000 personas candidatas, y al contar con presencia en la Península Ibérica y Latinoamérica, con más de 50 oficinas en 6 países, conecta talento desde cualquier parte del mundo a través del área de negocio de Talento Internacional.
Según explica Mónica Chouza, directora general de Nortempo TT, “potenciamos la marca Nortempo Selección presentándola a clientes y prospects en España y Portugal como partner para impulsar sus negocios a través del talento, gracias a nuestra experiencia de más de tres décadas en identificación y fidelización de perfiles profesionales en un contexto global”.
Cargando ...
