14 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Imagen renovada y nuevos proyectos para Wyser

Imagen renovada y nuevos proyectos para Wyser

Wyser, compañía multinacional perteneciente al grupo Gi Group que ofrece soluciones de ‘Executive Search & Selection’ y de ‘Assessment & Cultural Transformation’, estrena identidad corporativa, lanzando además una nueva página web

Desde este momento, la compañía Wyser adopta formalmente una nueva identidad corporativa, que la convierte en una marca más elegante, sobresaliente y moderna. La W continúa siendo la protagonista, al igual que el verde, color principal de la marca, potenciado ahora por el uso de distintas tonalidades del mismo.

Jerome Lafuite, director Global de Wyser, ha manifestado al respecto de este nuevo posicionamiento: »Cambiamos, pero el cuidado de las personas sigue siendo nuestro principal valor. Además de nuestro espíritu de equipo, nuestro compromiso con la excelencia y nuestra experiencia en el mercado, que cada vez es más apreciada por los clientes y candidatos. Con el lanzamiento de una nueva identidad de marca queremos destacar el comienzo de un nuevo viaje, manteniendo intactas nuestras singularidades. Y creo que el nuevo logo refleja esta evolución. Continuaremos trabajando con energías renovadas para seguir construyendo el futuro de los candidatos y para encontrar directivos con talento que impacten positivamente en las empresas».

Nuevo Logo Wyser

En palabras de Mauricio Jiménez, business Director de Wyser en España: »Wyser refuerza con esta nueva identidad nuestro propósito de ayudar a crear culturas en organizaciones donde las personas puedan ser su mejor versión. Porque en el entorno actual que vivimos, los modelos de negocio están cambiando de forma extraordinaria, y contar con las personas más adecuadas para cada puesto, especialmente cuando se trata de posiciones intermedias y de alta dirección, supone una de las claves del éxito. La misión de Wyser es, a través de nuestras soluciones de ‘Search & Selection’ y ‘Assessment & Cultural Transformation’ encontrar y potenciar talento que se sienta plenamente identificado con la visión, misión y valores de su empresa, y trabaje para conseguir el propósito empresarial que construya y sostenga la cultura corporativa».

En cuanto a la nueva web de Wyser, cabe destacar su usabilidad y el diseño simétrico de los contenidos de la página, que identifica a Wyser con una enseña moderna y creativa, que se adapta a los tiempos actuales.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuál es el mayor desafío para abordar la salud mental en el entorno laboral?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital