Es prácticamente imposible establecer un prototipo de candidato que pueda definir qué están buscando hoy en día las empresas para cubrir sus vacantes. No existe un perfil para cada puesto sino muchos puestos para cada perfil. Lo que está claro es que hay una carencia clara en el perfil universitario español de determinadas competencias necesarias para dar el salto al mercado laboral.
Con el fin de ayudar a mejorar esta situación Alumni Global Search, plataforma digital dedicada a la selección de universitarios y recién licenciados que buscan su primer empleo o prácticas profesionales, lanza por segundo año consecutivo el programa de Talento ALTA. Una iniciativa totalmente gratuita para los universitarios que permite a 500 universitarios españoles mejorar aquellas competencias que potencian su empleabilidad mediante tres bloques de actividades: culturales, formativas y empresariales.
Este proyecto pionero en España contó el pasado curso con más de 500 solicitudes de admisión, quedándose en 150 candidatos que pudieron disfrutar de actividades en las sedes de más de 100 empresas españolas como por ejemplo Cuatrecasas, Electronic Arts, Bloomberg o N+1 además de actividades complementarias de carácter cultural y formativo.
La segunda edición de este programa se presentará a mediados de septiembre en Madrid. El acto estará patrocinado por el Instituto de Empresa y contará con la presencia de de directores de Recursos Humanos de más de 150 empresas españolas. También esperamos contar con la presencia del Ministerio de Empleo.
Para participar sólo es necesario que el universitario se encuentre en sus dos últimos años de carrera y que esté registrado en www.alumnigs.com. Desde Alumni Global Search haremos un completo proceso de selección interno en el que valoraremos la motivación, compromiso y capacidad de esfuerzo de los mismos.
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