En la actualidad, cada vez más personas desean envejecer en sus casas. Según una encuesta de la OCU, más del 80% de los españoles de entre 65 y 84 años confiesan que desean vivir sus hogares todo el tiempo posible. En definitiva, debemos trabajar juntos para lograr una sociedad más justa e inclusiva para todos, y la conciliación es un paso clave en esa dirección.
RRHHDigital y Plennio, la empresa de medidas de conciliación para empleados con familiares mayores que mejoran el bienestar de los empleados, debatirán hoy de 11h a 12h sobre las principales dificultades que se les presentan al talento senior a la hora de conciliar. Bajo el titulo “Enfocados en el Bienestar Senior: Claves para una Fuerza Laboral Sostenible”, este encuentro digital contará con la participación de destacados expertos en recursos humanos y bienestar laboral. Estos compartirán sus conocimientos y experiencias sobre cómo promover una cultura organizacional que apoye y valore a los trabajadores senior. Además, se explorarán medidas prácticas para conciliar la vida laboral y personal, así como estrategias para crear entornos de trabajo inclusivos y flexibles que permitan a los trabajadores senior prosperar y contribuir de manera significativa. Conoce a los speakers de la mesa redonda:
- María Leal, Fundadora y CEO de Plennio
- María Allende, directora de Recursos Humanos de Estée Lauder
- Fátima Zel-lal Prieto, Head of People de knowmad mood
Durante el debate resolveremos preguntas como:
- ¿Cómo afecta el envejecimiento de la población mundial a la dinámica laboral y familiar de las personas?
- ¿Cuáles son los principales desafíos que enfrentan los trabajadores que tienen a cargo familiares mayores?
- ¿Qué cambios en la cultura empresarial podrían ser necesarios para abordar de manera efectiva los desafíos de la conciliación en el cuidado de personas mayores en el futuro?
Únete a la mesa redonda online a través de este link
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