El Grupo Europcar, íder europeo en alquiler de vehículos y uno de los principales actores en los mercados de la movilidad, y Professional Women’s Network(PWN) Global, una organización sin ánimo de lucro que ofrece apoyo a mujeres profesionales y a ejecutivas del sector público y privado, han firmado una alianza mundial. Este acuerdo forma parte de la estrategia integral de RSC de Europcar y muestra la voluntad de la compañía para convertirse en un modelo a seguir dentro de su sector en relación con el desarrollo profesional de las mujeres.
La mezcla de hombres y mujeres forma parte del valor corporativo de Europcar y es una pieza central de la cultura corporativa de la compañía, que cuenta con un equilibrio perfecto a nivel de Grupo entre hombres (50,3%) y mujeres (49,7%)1. A nivel de consejo de administración, el Grupo cuenta con un 25% de mujeres en su Junta de Dirección y un 30 % en su Junta de Supervisión.
Gracias a la nueva alianza con PWN Global, Europcar tiene como objetivo ofrecer apoyo a la contribución de la mujer en todos los niveles de la compañía, además de asegurar que todo el talento corporativo tenga un papel esencial. Con este fin, se ha puesto en marcha un proyecto bajo el nombre ‘Women on the Move’ en todos los países donde opera Europcar. Siguiendo lo establecido en dicho proyecto, se han nombrado Embajadores para ofrecer soporte, ayudar al desarrollo y dar vida a esta alianza mediante la realización de iniciativas centradas en temas específicos comola orientación, la formación, el desarrollo personal y profesional, etc.
Europcar: Una referencia en movilidad para la mujer
A nivel más comercial y como parte de la alianza, Europcar se ha convertido en socio de movilidad para los miembros de PWN Global, quienes se beneficiarán de unas tarifas específicas, de la amplia red de Europcar y de la calidad de su servicio.
Para ir más allá y compartir este compromisocon el cliente femenino, la subsidiaria española del Grupo ha lanzado una oferta llamada “WomenCar”, con soluciones llave en mano para cubrir las expectativasde movilidad de las mujeres. Este enfoque, puesto en marcha en España, se podría adaptar y replicarse en otros países en los que opera Europcar.
CarolineParot, Directora Financiera del Grupo Europcary miembro de la Junta de Dirección ha afirmado: “Estamos realmente encantados de haber establecido esta alianza con PWN Global y, personalmente, aprecio mucho este proyecto. En un sector principalmente masculino,Europcar siempre se ha comprometido con la aportación y el desarrollo de la mujer. Por lo que se trata de un proyecto que abarca atodas las mujeres de la compañía en todos los niveles, desde las oficinas a la sede central, y estamos seguros de que nosaportará un gran valor”.
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