Como cada semana en Coffee Break lanzamos una pregunta, con la intención de, junto a la opinión de nuestros lectores, poder formar una radiografía lo más fiel posible del mercado laboral actual. En la próxima edición de nuestro programa de TV hablaremos sobre compensación laboral y las nuevas formas que tiene las empresas de reconocer el trabajo y el esfuerzo de sus empleados.
Por ello os preguntamos:
¿Qué importancia le das a los planes de beneficios a la hora de aceptar un trabajo?
- El salario es lo más importante, no me importan los beneficios
- Aunque el salario es un factor decisivo, los beneficios sociales pueden ayudarme en la decisión
- Por igual, tengo en cuenta tanto el salario como los beneficios sociales
- Los beneficios sociales se han convertido en un factor diferencial en la actualidad
Esperamos vuestros votos en la encuesta que podéis encontrar en RRHHDigital y haciendo click aquí.
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