La Asociación Española de Directores de Recursos Humanos (AEDRH), a través de la comunidad de Diversidad Equidad e Inclusión, anuncia el lanzamiento de la I edición de los Premios AEDRH 2025 de Diversidad Equidad e Inclusión, un reconocimiento a las organizaciones que destacan por su innovación y compromiso en materia (DEI).
Estos premios nacen con el objetivo de identificar y destacar aquellas iniciativas que están marcando tendencia en la gestión de personas dentro de empresas e instituciones públicas o privadas en España. AEDRH busca premiar la excelencia y el impacto de las mejores prácticas en este campo, reconociendo a las organizaciones que hoy trabajan por un futuro más inclusivo e igualitario.
Criterios de Valoración
El jurado evaluará las candidaturas según los siguientes criterios clave:
- Enfoque estratégico: alineación con una visión clara y planificada.
- Creatividad: diferenciación e innovación en el diseño de la iniciativa.
- Orientación a resultados: impacto medible y cumplimiento de objetivos.
- Aporte a la sociedad: influencia positiva y demostrable en el entorno social.
Categorías DEI
Las organizaciones podrán presentar hasta tres iniciativas:
- Premios principales: 1º, 2º y 3º puesto, con posibilidad de dos accésit según el número y calidad de las propuestas recibidas.
- Premio especial a PYME/Start-up: reconocimiento a empresas emergentes con iniciativas innovadoras en DEI.
- Premio especial a Persona (Profesional Inspirador): dirigido a un referente en la promoción de la diversidad e inclusión, otorgado por AEDRH.
Presentación de Candidaturas
Las empresas e instituciones interesadas podrán presentar sus candidaturas desde el 26 de febrero hasta el 26 de marzo de 2025, enviando la información requerida al correo premios.aedrh@aedrh.org.
Entrega de premios
Los ganadores se anunciarán en un evento académico público en mayo de 2025, coincidiendo con el Mes de la Diversidad. Los proyectos premiados serán publicados en los canales de AEDRH y medios colaboradores.
Para conocer el detalle de las bases y requisitos, descarga el documento completo.
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