Los premios internacionales más prestigiosos en felicidad organizacional llegan a Colombia, y el portal de información especializada en contenido que impacta la gestión del talento humano, Ámbito RH será su socio oficial. Este referente en gestión humana, parte de Facilitar CLIC SAS, asume el reto de impulsar el bienestar en el entorno laboral bajo la visión del Capitalismo Consciente.
Empresas líderes ya han sido premiadas
Desde el 2018 los Dragons Awards of Happiness han reconocido en 12 países a compañías que priorizan la felicidad de sus empleados. Accenture, Banco Santander, BBVA, Dell Technologies, PWC, UPS, Airbnb, Airfrance, Danone y Marriot son solo algunos de los gigantes que han sido galardonados por su impacto positivo en el entorno laboral.
Ahora, Colombia entra en la lista de países donde la felicidad organizacional es clave. Con Ámbito RH como embajador oficial, las empresas nacionales podrán medir, potenciar y celebrar sus esfuerzos en la creación de espacios laborales más humanos y productivos.
“Invertir en el bienestar de los empleados no solo es una responsabilidad ética, sino también una estrategia empresarial inteligente. Estudios han demostrado que los empleados felices son un 12% más productivos, y las organizaciones que priorizan la salud mental reportan hasta un 45% menos de rotación de personal. Además, empresas que implementan programas de bienestar han visto incrementos en la productividad de entre el 2% y el 5%, y reducciones en la rotación de personal de hasta el 25%. Por lo tanto, promover el bienestar de los colaboradores se traduce en mejoras significativas en la eficiencia y sostenibilidad de la empresa” Afirma Sandra Mateus, directora de Facilitar CLIC y Ámbito RH.
¿Por qué es clave la felicidad en el trabajo?
Estudios recientes demuestran que un entorno laboral positivo tiene un impacto significativo:
- 75% de los profesionales investigan la reputación de una empresa antes de postularse.
- 30% de aumento en productividad en empleados felices.
- 79% de los líderes de RRHH consideran la sostenibilidad y responsabilidad social esenciales para atraer talento.
- 68% de los directivos de RRHH apuestan por el desarrollo de habilidades futuras en sus equipos.
Categorías de los Dragons Awards of Happiness
Las empresas pueden destacarse en múltiples áreas fundamentales, tales como:
- Cultura organizacional
- Empoderamiento femenino
- Diversidad e inclusión
- ESG (ambiental, social y gobernanza)
- Impacto social
- Generaciones Y y Z
- Mindfulness y bienestar
- Trabajo remoto y flexible
Un premio basado en la voz de los colaboradores
Los Dragons Awards of Happiness no se basan en promesas, sino en datos reales. A través de un Test de Felicidad Organizacional, los empleados evalúan de forma anónima su entorno de trabajo, generando información clave para que las empresas mejoren su cultura laboral.
Con la llegada de estos prestigiosos premios a Colombia, Ámbito RH reafirma su compromiso con la transformación del talento humano y el impulso de empresas donde la felicidad es el motor del éxito.
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