El sector del juego es uno de los que más ha crecido en España en la última década. Esto se debe a que un gran número de compañías internacionales decidieron invertir para obtener una licencia en el país, con el objetivo de desbancar a las grandes compañías del sector. Aunque no lo parezca, múltiples compañías del sector del juego demandan distintos tipos de perfiles y amplían su plantilla de trabajadores cada año.
Poco a poco, hay cada vez más formaciones para aprender sobre la industria. Desde fuera puede parecer complicado entender todo lo que hay dentro de ella, por lo que el principal objetivo de las empresas punteras es contratar gente de competidores. Sin embargo, hay perfiles que son completamente válidos si tienen experiencia en otras industrias similares, como puede ser la de los videojuegos. A continuación, echamos un vistazo a algunas de las habilidades más valoradas dentro de la industria del juego.
Creatividad
En cuanto al desarrollo de habilidades, los aspirantes a diseñadores de juegos disponen de numerosos recursos para aprender y mejorar sus conocimientos, como libros, cursos en línea y programas especializados en diseño de juegos de casino. Dicho esto, la experiencia práctica a través de la deconstrucción de juegos, así como el juego activo para comprender sus sistemas y circuitos de juego, son de un valor incalculable.
Existen miles de juegos de casino, por lo que uno de los principales requisitos de las empresas es la creatividad. Hay varios aspectos que pueden servir para aumentar la creatividad a la hora de desarrollar juegos de casino.
La meditación despeja la mente de pensamientos confusos y da al cerebro espacio para observar y reflexionar, lo que mejora la concentración en las tareas y potencia la capacidad para tomar decisiones inteligentes.
Puede que hayas oído que la creatividad utiliza el hemisferio derecho del cerebro, mientras que el izquierdo se activa durante las tareas más analíticas. Pues bien, los neurocientíficos han descubierto que, en realidad, la creatividad recurre a todo el cerebro y la meditación es una herramienta que puede darte acceso a él.
Curiosidad y buena escritura
La curiosidad a lo largo de la edad adulta requiere acercarse a las experiencias con apertura mental e ingenuidad. La curiosidad empuja a las personas hacia la incertidumbre y les permite abordarla con una actitud positiva. La empatía, la creatividad, la innovación y la capacidad de aprender con rapidez surgen de la curiosidad.
Por ello, hay numerosas páginas web que ayudan al desarrollo de la industria del juego al ofrecer una gran variedad de información sobre ella. Por ejemplo, páginas como https://www.casinotopsonline.com/es ofrecen todo tipo de datos acerca de las mejores opciones para disfrutar de juegos de casino online en España. En esta página se pueden encontrar todo tipo de recomendaciones de expertos sobre juegos de casino, ya que llevan años probando todo tipo de operadores. Además, hay disponibles guías de estrategias para disfrutar de distintos juegos de casino e incluso hay información sobre las mejores opciones de métodos de pago para realizar depósitos y retiros en los casinos online.
También, se pueden leer acerca de los distintos juegos que se ofrecen, con todo tipo de guías para tragaperras o mesas de juego. Esta información es redactada por periodistas especializados en juego online, que siguen con atención los nuevos lanzamientos y ahorran tiempo a sus lectores.
Aprendizaje rápido
El sector demanda personas que sepan ponerse manos a la obra desde cero. Hay muchas empresas de nueva creación en el mercado que ofrecen salarios decentes a sus especialistas. En empresas con pocos procedimientos para nuevos empleados, se necesitan personas que sean capaces de aprender sin demasiada atención por parte de su superior.
Hay escasez de candidatos en el sector del juego. Las razones son sencillas: no todo el mundo sabe lo suficiente sobre el sector, sobre sus perspectivas para los empleados ni el crecimiento constante del mercado independientemente del estado de la economía. Los conocimientos técnicos, la innovación y la creatividad son la columna vertebral de la industria del juego.
Si acostumbras a aprender de manera rápida y sabes leer documentación sin necesidad de hacer demasiadas preguntas, puede que la industria del juego tenga varias oportunidades atractivas para ti.
Herramientas de marketing
Si una persona quiere entrar en marketing, tiene que saber SEO, SEM, creación de contenidos y todo el proceso de marketing basado en datos estadísticos. Por ello, hay múltiples oportunidades dentro de las compañías de juego. Este tipo de empresas manejan grandes volúmenes de datos, por lo que es importante saber qué herramientas utilizan.
¿Sabes conectar con la gente? ¿Te sientes cómodo presentando ideas a desconocidos? Si es así, puede que tengas un futuro brillante en el sector del marketing en el juego. Todos estos son ejemplos de lo que puede lograrse cuando se tienen buenas dotes de comunicación.
En el mundo de las ventas y el marketing ayuda ser extrovertido, aunque no es necesariamente un requisito. Las habilidades comunicativas se pueden aprender, como cualquier otra cosa. Los cursos de relaciones públicas, narración en vídeo y oratoria pueden ayudarte a mejorar tus interacciones con los demás.
Como especialista en marketing, te encargarás de diseñar campañas de correo electrónico, campañas dirigidas a los usuarios y contenidos para páginas web, blogs y material impreso. La creación de múltiples campañas requerirá atención al detalle. La ortografía y la gramática serán importantes, al igual que el uso de un lenguaje correcto. También tendrás que cumplir plazos estrictos. Cuanto mejor detectes errores y modifiques textos de la compañía, más éxito tendrás a la hora de trabajar en una empresa de juego.
Atención al detalle
La industria del juego sigue regulaciones muy estrictas, por lo que una empresa no puede permitirse tener errores si no quiere arriesgarse a recibir una gran multa. Por ello, la figura del QA (garantía de calidad) es muy importante, pues evita que se cometa algún error innecesario por parte de otro departamento.
Una persona encargada de la garantía de calidad debe saber cómo y cuándo hacer las preguntas adecuadas sobre un proyecto. Ningún proyecto es idéntico y es vital conocer los detalles importantes antes de iniciar el proceso de garantía de calidad. Es necesario responder a preguntas sobre la utilización de la aplicación, los usuarios finales, las horas punta de uso y las configuraciones del navegador o sistema operativo para centrar el trabajo de control de calidad.
Conocer las respuestas a este tipo de preguntas permite realizar pruebas precisas y un control de calidad eficaz. La habilidad de formular preguntas directas y de sentido común, junto con la capacidad de preguntar estratégicamente sobre los detalles, es esencial para quienes trabajan en el control de calidad de una empresa de juego.
Liderazgo y resolución de tareas
La capacidad de liderazgo es el factor más importante a la hora de ascender a un puesto ejecutivo. Las organizaciones quieren líderes capaces de comprender y animar a las personas, que puedan aprender de experiencias pasadas, asumir nuevos retos y tomar decisiones en situaciones de incertidumbre. Esto también es así en las empresas de juego.
Las personas que trabajan en el sector del juego deben tener grandes habilidades de comunicación que les permitan ser capaces de conversar con personas de todos los niveles de una organización. Esto incluye habilidades de presentación que van más allá de una serie de diapositivas. La persuasión y la influencia son habilidades poderosas para cualquier trabajador y deben reflejarse en todos los aspectos de la comunicación.
Para mejorar tu capacidad de liderazgo, es necesario tener un conocimiento profundo sobre las múltiples áreas de la empresa de juego para poder ayudar a los distintos departamentos.
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