Cantabria se situó en el mes de agosto como la tercera provincia con más trabajadores implicados en huelgas. A la cabeza se situó Barcelona, con 993 huelguistas, seguida de Madrid, con 842, y Cantabria, con 259, según el último informe sobre conflictividad laboral elaborado por la CEOE. En toda españa, en el mes de agosto se produjeron 61 huelgas, un 110,3% más que un año antes, que afectaron a 13.469 trabajadores, de los que 5.691 resultaron directamente implicados, un 76% más. El número de horas perdidas por tales alteraciones sumó 503.792 horas, un 13,1% más.
La conflictividad laboral de agosto incidió principalmente en Madrid, con ocho huelgas, seguida de Barcelona (siete), y Sevilla, Toledo y Vizcaya (tres). Por ramas de actividad, los sectores más afectados fueron extracción y transformación de minerales no energéticos y productos derivados, industrias químicas, otras industrias manufactureras, transportes y comunicaciones, comercio y hostelería, metal, y otros servicios. Del total de huelgas registradas en el octavo mes del año, siete afectaron a empresas o servicios de carácter público, que fueron protagonizadas por 1.502 trabajadores y ocasionaron la pérdida de 280.608 horas de trabajo.
En cuanto a las causas originarias de la conflictividad laboral de agosto, 18 huelgas se convocaron para presionar sobre las negociaciones de convenios o protestar contra la ruptura de las mismas. Éstas fueron protagonizadas por 1.940 trabajadores y ocasionaron la pérdida de 89.600 horas.
Además, se registraron otros siete conflictos para reivindicar diversas mejoras independientemente del convenio. Éstas fueron secundadas por 1.461 trabajadores, que perdieron 259.664 horas de trabajo. Por causas extralaborales, la CEOE contabilizó 88.856 horas de trabajo perdidas.
13,26 MILLONES DE HORAS PERDIDAS HASTA AGOSTO
En los ocho primeros meses del año las horas de trabajo perdidas por huelga en España ascendieron a 13,26 millones, lo que supone un aumento del 15,7% respecto a igual periodo del ejercicio anterior. Entre enero y agosto se contabilizaron 851 huelgas, un 44,2% más, que afectaron a empresas y sectores con un total de 508.541 trabajadores, de los que 158.519 resultaron directamente implicados, un 47,6% más que en los ocho primeros meses de 2005.
En cuanto a la conflictividad estrictamente laboral -descontando las huelgas de funcionarios y extralaborales-, hasta agosto se registraron 715 paros, con 255.942 trabajadores en plantilla, 93.209 implicados y 6,5 millones de horas perdidas, un 15% más.
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