Mahou San Miguel, compañía familiar de bebidas 100% española y líder del sector cervecero nacional, ha sido reconocida como una de las 10 empresas con mejor reputación en España. Según el monitor Merco Empresas y Líderes 2023, que evalúa anualmente la reputación de compañías, líderes e instituciones en España y Latinoamérica, la Compañía se sitúa en el puesto 10 del ranking global, mejorando tres puestos respecto a la edición anterior.
Este reconocimiento consolida la posición de Mahou San Miguel como la cervecera española más valorada de nuestro país, poniendo en valor su rol en la contribución al progreso económico y social de las comunidades en las que desarrolla su actividad.
«En Mahou San Miguel, hemos demostrado con hechos que, independientemente del contexto, nos esforzamos por hacer las cosas bien para seguir generando valor y poder compartirlo con nuestros clientes, distribuidores, proveedores y profesionales” -afirma Natalia González-Valdés, directora de Comunicación Corporativa, Relaciones Institucionales y Sostenibilidad de Mahou San Miguel– “Reconocimientos como este nos demuestran que este esfuerzo es valorado por la sociedad y potencian nuestro compromiso y nuestro propósito de seguir creando momentos unión que contribuyan a mejorar la vida de las personas y del planeta”, añade.
Merco, el Monitor Empresarial de Reputación Corporativa, es un referente mundial en la evaluación de la reputación empresarial. Es el único monitor auditado y verificado por la consultora internacional KPMG de acuerdo con la norma ISAE 3000. Para la elaboración de su ranking, utiliza una metodología multistakeholder que incluye más de 47.235 encuestas, siete evaluaciones y veinticinco fuentes de información, garantizando así resultados precisos y fiables.
Año tras año, Mahou San Miguel ocupa una posición destacada en este y otros rankings de Merco, como Merco Talento o Merco Responsabilidad, que reconocen la excelencia de su gestión en distintos ámbitos de su actividad. En este sentido, destacan las medidas puestas en marcha por la Compañía para promover el bienestar laboral y el desarrollo de sus profesionales, así como el impulso de la sostenibilidad a lo largo de toda su cadena de valor desde lo que es relevante para las personas, a través de su Plan de Sostenibilidad “Vamos 2030”.
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