25 de diciembre de 2024

Más del 41% de los accidentados por caídas en el trabajo llevaban menos de un año en la empresa

Más del 41% de los accidentados por caídas en el trabajo llevaban menos de un año en la empresa
  • Umivale Activa ha preparado una campaña informativa centrada en reducir las cifras de accidentes laborales por caídas al mismo nivel 
  • Cataluña aglutina cerca del 19% del total nacional de accidentes de trabajo con baja por caídas al mismo nivel, seguida de Andalucía, Madrid y Comunidad Valenciana

En España se produjeron 608.374 accidentes de trabajo con baja por caídas al mismo nivel en el periodo de 2015 al 2022 (4.061 fueron graves o muy graves y 95 mortales).

De estos, 250.738 accidentes con baja (un 41’21% del total) fueron protagonizados por trabajadoras y trabajadores que llevaban menos de un año en la empresa, seguidos de los empleados que acumulan de uno a cinco años de antigüedad (un 24’5% del total de accidentes de trabajo con baja). 

Son algunas de las conclusiones del estudio realizado desde el Servicio de Actividades Preventivas de Riesgos Laborales de la mutua Umivale Activa con datos de AMAT, la Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo.

Del mismo estudio se extrae que los accidentes de trabajo con baja por caídas al mismo nivel se han incrementado un 31’62% en los últimos siete años. También los días perdidos por bajas laborales debidas a caídas (incrementándose un 58’6%), así como la duración media de este tipo de bajas (un 20’5%).

Por comunidades autónomas, Cataluña aglutina el 18’79% del total nacional de accidentes de trabajo con baja por caídas, seguida de Andalucía (16’8%), Madrid (14’6%) y Comunidad Valenciana (9’8%). 

Buenas prácticas para la prevención de caídas en el trabajo

Con estas cifras la mutua Umivale Activa ha lanzado una campaña para la prevención de caídas al mismo nivel durante la jornada laboral compuesta por siete fichas informativas. 

Una de ellas recopila medidas preventivas generales, «aplicables a cualquier entorno laboral, como mantener el orden y la limpieza, recoger herramientas y material al finalizar la jornada, evitar en la medida de lo posible extender cables o mangueras en zonas de paso y emplear pavimentos antideslizantes así como disponer de drenajes adecuados», ha apuntado José Luis Cebrián, técnico superior en Prevención de Riesgos Laborales en Umivale Activa. 

«También es importante identificar los riesgos existentes, evaluarlos y establecer las oportunas medidas preventivas, así como formar e informar periódicamente a las personas trabajadoras. Igualmente hacer uso de una correcta señalización de las zonas de trabajo, mantener un nivel de iluminación adecuada así como almacenar los materiales correctamente, de forma que no existan elementos salientes que invadan las zonas de paso», ha añadido. 

La campaña también incluye cinco fichas específicas para los sectores de hostelería, construcción, sector sanitario e industria de la alimentación, con medidas específicas para los mismos, así como otras dos infografías que recogen consejos sobre orden y limpieza en el lugar de trabajo. 

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los lectores opinan

¿Qué tendencia en RRHH crees que transformará más las organizaciones en 2025?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital