Ayer asistimos a la celebración de una nueva edición de JOBarcelona, evento que se ha consolidado como referente en la conexión del talento joven con las empresas.
Más de 2.000 ofertas de empleo, han sido ofertadas por responsables de rrhh de empresas líderes a nivel nacional e internacional, como Adidas, ADP, Ametller Origen, Anav, Axis Corporate, Banc Sabadell, Bertrandt, Cargill, Carrefour, Danone, DNV, Ecovadis, Edag, Elecnor, Embassy of Canada in Paris, Edag, Endesa, Engie, Eurocontrol, Factorial, Farma Leaders, GI Group Holding, Grocasa, Grupo Agbar, Haribo, Hospital Sant Joan de Déu, Inetum, Iplan, Kaplan, Kostal, Leroy Merlin, Mango, Mesoestetic, Obramat, Omya, OK Mobility, OVB, Palfinger, PIMEC, Seat, Securitas Direct, Singularis, Sixt Rent a Car, Talento Ephos, TD Synnex, Tekman Education, Travelperk, Unilever, Vanderlande, VINCI Energies Spain, Viseo, Werfen, Work in Austria y Zurich, entre otras.
Más de 8.000 jóvenes se dieron cita en el Spotify Camp Nou, donde se realizaron 90 conferencias, masterclass, mesas redondas y workshops.
Entre los conferenciantes que han participado en esta edición podemos destacar a: Victor Küppers, Nilton Navarro, Pili Malagarriga, Rosaura Alastruey, Juanita Acevedo, Celia Hil, Carlos Bella, Alinne Shedid, Alba Linares, Arnau Casanova, Alex Farreras (…)
Los candidatos han podido participar en más de 90 conferencias, masterclass, mesas redondas y workshops a lo largo del día. Durante el evento, los participantes podrán experimentar procesos de selección innovadores a través de las últimas tecnologías, conocer más sobre las entrevistas del futuro, revisar su CV o realizar su foto CV. Han tenido la oportunidad de asistir a conferencias donde han aprendido todo sobre las empresas reclutadoras, cómo posicionar una marca personal, como definir su futuro profesional, cómo tener el perfil de LinkedIn, descubrir las mejores empresas donde trabajar, estrategias para conseguir objetivos profesionales, cómo afrontar el futuro con la mejor actitud, cómo prepararse una entrevista de selección, cómo superar un assessment grupal, realizar prácticas en el extranjero, cuáles son las salidas profesionales en la industria farmacéutica, cómo encontrar oportunidades en todo el mundo entre otras muchas actividades. También han participado en dinámicas grupales e intercambiar experiencias con otros candidatos, y en talleres especializados en mindfulness o yoga y se celebró la gran final del reto de programación IT Hackathon.
Una vez más, www.rrhhdigital.com, ha estado presente en una de las grandes iniciativas en favor del empleo , bajo la dirección de Marta de Llauder,Ceo de JOBinplanet y Talent Point HRC.
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