23 de diciembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Telefónica, entre las empresas que son distinguidas en el Top 10% por su compromiso con la sostenibilidad

Telefónica, entre las empresas que son distinguidas en el Top 10% por su compromiso con la sostenibilidad

Telefónica se encuentra entre las empresas que son distinguidas en el Top 10% por su compromiso con la sostenibilidad a escala mundial, e incorporarse, por tercer año consecutivo, al Sustainability Yearbook 2023, que realiza anualmente S&P Global. Tanto el Grupo Telefónica como Telefónica Brasil figuran entre las 20 telcos incluidas, de las cuales solo cuatro son europeas.

Más de 2.279 empresas, que representan más del 52% de la capitalización bursátil mundial, participaron en la Evaluación de la Sostenibilidad Corporativa (CSA en sus siglas en inglés), y más de 7.800 empresas en total fueron examinadas para su posible inclusión en el Yearbook, aunque finalmente fueron incluidas 708. Para estar en el Top 10% de su industria, la puntuación de la compañía tiene que ser superior a 54 tanto en materia ambiental como social y de gobernanza, y debe encontrarse en un rango del 5% al 10% de la empresa de mayor rendimiento de la industria.

Telefónica obtuvo una puntuación de 86 (sobre 100) en el CSA 2022, publicado el 13 de diciembre y sirve como referencia para ser incluido tanto en el Dow Jones Sustainability Index como el Sustainability Yearbook, con una significativa mejora en la dimensión social. Cabe destacar que también obtuvo la máxima puntuación, un 100, en reporting social y ambiental, política y sistemas de gestión ambientales, derechos humanos, indicadores laborales, materialidad y confianza de la red. Así, la compañía se sitúa entre las Top 10 telcos a nivel mundial del CSA y en segundo lugar en el DJSI Europa.

La sostenibilidad, eje transversal

Telefónica, comprometida con las personas en su misión y propósito, incluye la sostenibilidad como eje transversal en su estrategia, alineada con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) definidos en la Agenda 2030 de Naciones Unidas, para construir un futuro más verde y ayudar a desarrollar un sociedad más justa, inclusiva y próspera.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los lectores opinan

¿Qué tendencia en RRHH crees que transformará más las organizaciones en 2025?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital