23 de noviembre de 2024
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Liberty Seguros, la mejor empresa para trabajar en España en 2022

Liberty Seguros, la mejor empresa para trabajar en España en 2022
  • La práctica totalidad de la plantilla de Liberty Seguros afirman que la compañía es un Gran Lugar para Trabajar.
  • La aseguradora lanzó hace un año su nuevo modelo de trabajo digital, basado en la escucha, que permite a los empleados elegir el lugar desde el que trabajar.
  • La encuesta desvela la especial valoración que las personas que trabajan en Liberty hacen de la honestidad de los managers (96%) y las relaciones cercanas (95%).
  • Juan Miguel Estallo, CEO de Liberty Seguros en Europa: “Es un reconocimiento a nuestra cultura abierta e innovadora, en la que poner a las personas primero y hacer las cosas cada día mejor son la base de cada decisión que tomamos”

Liberty Seguros ha alcanzado la primera posición como Mejor Empresa para Trabajar en España en la categoría 501 a 1.000 empleados/as en el ranking Best Workplaces España 2022. Este reconocimiento se suma a los ya obtenidos por la aseguradora en los rankings de Portugal e Irlanda, donde Liberty se ha posicionado como mejor empresa para trabajar del sector de seguros.

Esta primera posición responde a los resultados obtenidos por Liberty en el estudio que lleva a cabo Great Place To Work para la elaboración del ranking y en el que se involucra a toda la plantilla de las empresas participantes. Según el estudio, el 100% de las personas que trabajan en Liberty Seguros afirman que la aseguradora es un Gran Lugar para Trabajar.

La encuesta concluye también que la práctica totalidad de los empleados valoran que “pueden ser ellos mismos en su lugar de trabajo” (96%) o que reciben un buen trato independientemente de su posición en la empresa (97%).  Asimismo, destacan la buena acogida cuando te incorporas a la empresa (97%) y la posibilidad de coger tiempo de trabajo para asuntos personales cuando lo necesitan (98%).  

La encuesta también desvela la especial valoración que las personas que trabajan en Liberty hacen de la honestidad de los managers (96%) y las relaciones cercanas (95%), entre otras cuestiones. 

Un modelo de trabajo basado en la escucha

 De hecho, Liberty ha celebrado en marzo el primer aniversario de la puesta en marcha de su nuevo modelo de trabajo digital, Liberty Digital Way, el cual permite a las personas que forman parte de la compañía trabajar de casa de manera indefinida en cualquier lugar del territorio nacional y acudir a las oficinas de manera voluntaria solo si lo necesitan. Un modelo de trabajo pionero en el sector y construido escuchando las demandas de los empleados al que se ha adherido el 99% de la plantilla.

Para Juan Miguel Estallo, CEO de Liberty Seguros en Europa, “ser reconocidos como la Mejor Empresa para Trabajar en España es motivo de enorme orgullo para todas las personas que formamos parte de Liberty. Este es un reconocimiento a nuestra cultura abierta e innovadora en la que poner a las personas primero y hacer las cosas cada día mejor son la base de cada decisión que tomamos”.

Por su parte, Jaime Nardiz, director de Innovación y Transformación Cultural de Great Place to Work declara que “trabajar en Liberty es sinónimo de altos niveles de confianza, o al menos eso piensan 9 de cada 10 personas. Reconocimiento, cuidado, conciliación, desarrollo… son realidades dentro de esta compañía”.

La consultora Great Place to Work® anunció la 20ª edición de este prestigioso Ranking el pasado jueves 7 abril en una gala de premios presencial, celebrada en la Real Fábrica de Tapices, en Madrid. 

Metodología Great Place to Work

El Ranking Best Workplaces 2022 España ofrece resultados independientes por su modelo enfocado en la percepción de los empleados y define un Excelente Lugar para Trabajar como aquel en el que los trabajadores confían en sus líderes, están orgullosos de lo que hacen y disfrutan de las personas que confirman el equipo de trabajo.

Tras un diagnóstico del ambiente organizacional, que incluye el envío de un cuestionario a los/as empleados/as y una evaluación específica de la cultura de gestión de personas, Liberty Seguros ha obtenido este reconocimiento como mejor empresa para trabajar de entre 501 y 1000 empleados, que acredita que se trata de una organización con una cultura de alta confianza, en la que su plantilla está motivada para dar lo mejor de sí misma.  

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