22 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Rodrigo Miranda (ISDI), Paula Rodrigo (Grupo VASS), Miguel Serres (Ayre Hoteles-Only YOU) y Carmen Carvajal (Psicosoft) valoran la influencia del coronavirus en el mundo laboral y empresarial

Rodrigo Miranda (ISDI), Paula Rodrigo (Grupo VASS), Miguel Serres (Ayre Hoteles-Only YOU) y Carmen Carvajal (Psicosoft) valoran la influencia del coronavirus en el mundo laboral y empresarial

Conocemos de primera mano la opinión de expertos en RRHH, mundo empresarial y derecho laboral

Conocer la opinión de los expertos en una determinada materia siempre es un excepcional baremo para poder conocer cómo está la situación en realidad y, sobre todo, poder extraer conclusiones sobre el presente y el futuro de la situación en cuestión. Eso está ocurriendo con el tema del coronavirus. En el especial lanzado por RRHHDigital, ‘RRHH opina sobre el coronavirus’, contamos con la opinión de fantásticos expertos en el sector de los RRHH, líderes empresariales y profesionales del ámbito del derecho laboral.

En esta ocasión os presentamos las opiniones de Rodrigo Miranda, Managing Director & Partner de ISDI, Paula Rodrigo, directora de People&Talent de Grupo VASS, Miguel Serres, director de RRHH de Ayre Hoteles y Only YOU, y Carmen Carvajal, socia directora de Psicosoft.

Nos hablan de cómo está afectando el coronavirus al sector, desde su perspectiva de una escuela digital, empresa de consultoría o cadena del sector turístico, qué soluciones y medidas están aplicando en sus compañías y qué previsiones tienen para el futuro. 

Accede al especial

Rodrigo Miranda, Managing Director & Partner de ISDI

Miranda

Paula Rodrigo, directora de People&Culture de Grupo VASS

Paula Rodrigo

Miguel Serres, director de RRHH de Ayre Hoteles y Only YOU

Serres

Carmen Carvajal, socia directora de Psicosoft

Carvajal

*Haz clic en la foto para acceder a las declaraciones

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital