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15 de abril de 2025
rrhhdigital

Múnich, San Francisco y Zúrich, las tres ciudades ideales para trabajar

Múnich, San Francisco y Zúrich, las tres ciudades ideales para trabajar

HousingAnywhere han publicado una interesante clasificación con las 100 mejores ciudades para encontrar trabajo atendiendo a criterios como la disponibilidad de ofertas de trabajos, el salario, el coste de la vida en la ciudad, la puntuación de las startups, la calidad de vida y la mentalidad abierta de la población

Desde HousingAnywhere destacan las ventajas de las tres mejores ciudades para encontrar trabajo: 

  • Múnich: La urbe alemana destaca por ser una localidad joven, liberal y de mentalidad abierta, reconocida mundialmente por su número de trabajadores internacionales, su elevada calidad de vida y la innovación en temas de sostenibilidad. Entre otros datos, sus sueldos son superiores a la media alemana, integra cada más startups y cuenta con numerosas posibilidades para los sectores de salud, ingeniería y tecnología, así como el valor añadido de acoger el Oktoberfest.
  • San Francisco: La ciudad californiana acoge a algunas de las compañías mundiales más relevantes, sueldos elevados, múltiples ofertas de trabajo y entornos laborables distendidos y más flexibles. San Francisco es tu ciudad especialmente si quieres trabajar en las ramas de la tecnología o la medicina.
  • Zúrich: La ciudad suiza es conocida como la capital financiera del mundo, por lo que abundan las oportunidades de trabajo relacionadas con las finanzas, el comercio y la administración. Su paisaje, su calidad de vida y su integración con el medio ambiente también son destacables

Madrid y Barcelona, entre las 50 primeras pero con mucho a mejorar en algunos indicadores

Las únicas dos ciudades españolas que se encuentran en este ranking son Madrid y Barcelona, en los puestos 31 y 45, respectivamente. Su posición en el ranking es debida a las bajas puntuaciones obtenidas en indicadores como el precio de los alquileres o los salarios, influenciadas por los contratos de trabajo temporales, el índice de paro o los horarios que a veces resultan un reto para poder conciliar la vida laboral con la familiar. También es importante tener en cuenta que las polémicas en el ámbito político o los recortes en sanidad y educación tienen un efecto en los indicadores. 

No obstante, es necesario matizar que ambas ciudades proyectan una muy buena imagen de cara al exterior y son consideradas como ciudades internacionales y cosmopolitas. Además, el aumento de actividad en lo que se refiere a creación de nuevas empresas, que ya superan las 3.200, según un estudio del Mobile World Capital Barcelona, hace que las dos ciudades cada vez ofrezcan más oportunidades laborales. En este último aspecto, destaca la creciente demanda de trabajos relacionados con las nuevas tecnologías, aunque también en ámbitos como el cuidado de personas mayores, mano de obra cualificada y perfiles técnicos.

 

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