29 de diciembre de 2024

Qatar Airways contrata solo tripulantes de cabina solteras

Qatar Airways contrata solo tripulantes de cabina solteras

 

Un sindicato de tripulantes de cabina ha denunciado la política laboral de la compañía Qatar Airways, según la cual la aerolínea sólo contrata a tripulantes de cabina solteras, además las auxiliares deben pedir permiso para casarse y avisar con antelación si se van a quedar embarazadas.
El sindicato International Transport Workers Federation (ITWF), que agrupa a auxiliares de vuelo de todo el mundo, denuncia que la aerolínea sólo contrata a personal femenino sin pareja. Después, las TCP deben permanecer cinco años solteras a no ser que reciban permiso de la compañía.
Según la denuncia que recoge el ‘Washington Post’, Qatar Airways también mantiene una política dura respecto al embarazo y obliga a las empleadas a informar a la compañía “lo antes posible”. Aun así, los embarazos suponen un “incumplimiento de contrato” y pueden llevar al despido.
La pérdida de empleo supone la deportación del país ya que el 90% del personal de la aerolínea son extranjeros. Sólo su condición de empleados les garantiza un permiso de residencia temporal en Doha.
“La discriminación de género contra los TCPs realizada por Qatar Airways es inaceptable. Por ello solicitamos que la Organización Internacional de trabajo realice las recomendaciones necesarias para que el Gobierno de Qatar cumpla con sus obligaciones internacionales tan pronto como sea posible y ponga fin a estas medidas discriminaciones en su compañía aérea nacional”, ha solicitado el secretario general de la ITF, Steve Cotton.

Un sindicato de tripulantes de cabina ha denunciado la política laboral de la compañía Qatar Airways, según la cual la aerolínea sólo contrata a tripulantes de cabina solteras, además las auxiliares deben pedir permiso para casarse y avisar con antelación si se van a quedar embarazadas.

El sindicato International Transport Workers Federation (ITWF), que agrupa a auxiliares de vuelo de todo el mundo, denuncia que la aerolínea sólo contrata a personal femenino sin pareja. Después, las TCP deben permanecer cinco años solteras a no ser que reciban permiso de la compañía.

Según la denuncia que recoge el ‘Washington Post’, Qatar Airways también mantiene una política dura respecto al embarazo y obliga a las empleadas a informar a la compañía “lo antes posible”. Aun así, los embarazos suponen un “incumplimiento de contrato” y pueden llevar al despido.

La pérdida de empleo supone la deportación del país ya que el 90% del personal de la aerolínea son extranjeros. Sólo su condición de empleados les garantiza un permiso de residencia temporal en Doha.

“La discriminación de género contra los TCPs realizada por Qatar Airways es inaceptable. Por ello solicitamos que la Organización Internacional de trabajo realice las recomendaciones necesarias para que el Gobierno de Qatar cumpla con sus obligaciones internacionales tan pronto como sea posible y ponga fin a estas medidas discriminaciones en su compañía aérea nacional”, ha solicitado el secretario general de la ITF, Steve Cotton.

 

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

1 comentario en «Qatar Airways contrata solo tripulantes de cabina solteras»

  1. Me dirijo a usted con el propósito de saber a donde puedo acercar mi cv o enviar,ya que estoy interesada en el puesto de tcp.
    Espero su pronta respuesta.

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué tendencia en RRHH crees que transformará más las organizaciones en 2025?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital