17 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

CCOO exige que se reúna la comisión de seguimiento del carbón

Si no se toman medidas con urgencia, el año 2015 puede ser el de la desaparición de la minería del carbón. Conciente de ello, CCOO de Industria acaba de enviar un escrito al secretario de Estado de Energía en el que vuelve a exigir a Alberto Nadal que cumpla con lo comprometido y convoque, cuanto antes, a la comisión de seguimiento del Marco de Actuación para la Minería del Carbón, ahora que se cumple un año de su firma.

Si bien este marco de actuación pretendía dotar al sector de la estabilidad necesaria, la realidad es muy cruda. Transcurrido un año desde que el Gobierno, la patronal y los sindicatos firmaron el acuerdo, la minería del carbón continúa en una agonía permanente. La falta de voluntad política del Gobierno para hacer cumplir lo pactado en todos sus apartados ha puesto en jaque a un sector, y a unas comarcas, que desde hace demasiado tiempo se encuentran en una situación desesperada.

La alta dependencia energética continúa en España mientras que las eléctricas consumen carbón de importación, rechazan el nacional y lo utilizan para presionar al Gobierno, con la complicidad del Ministerio de Industria, por intereses ajenos al interés general. CCOO de Industria exige que se establezca un mecanismo que priorice la entrada de carbón español y potencie las tecnologías que mejoren el rendimiento medioambiental del carbón y reduzcan las emisiones.

Y por si lo descrito hasta aquí no fuera suficiente para condenar al sector, este sindicato recuerda que el 31 de diciembre finaliza el Real Decreto de Restricciones por Garantía de Suministro, por lo que se liberalizará el suministro de carbón quedando sujeto a los acuerdos de carácter mercantil que puedan suscribir las empresas mineras y las eléctricas. Sin duda, la minería del carbón necesita soluciones y las necesita ya.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuál es el mayor desafío para abordar la salud mental en el entorno laboral?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital