La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CC.OO. (FSC-CC.OO.) ha criticado este viernes al PP por introducir «casi a escondidas y sin negociación ni diálogo previo» varias enmiendas en el proyecto de ley de Racionalización del sector público que afectan a los empleados públicos, fundamentalmente al personal interino y al militar.
El sindicato ha expresado su rechazo a estas enmiendas y ha afirmado que mantendrá reuniones con los diferentes grupos parlamentarios para tratar de frenar su aprobación en la forma en la que actualmente están redactadas.
De las enmiendas presentadas, una de las más negativas, a juicio de CC.OO., es la que afecta a la regulación del trabajo de los funcionarios interinos. Según el sindicato, el PP plantea que las diferentes administraciones puedan utilizar estos contratos de manera arbitraria para puestos de trabajo estructurales, sin obligación alguna de cubrir de manera reglamentaria las correspondientes vacantes y sin que exista limitación alguna a la concatenación de diferentes programas temporales.
Además, CC.OO. denuncia que la enmienda en cuestión permite a la administración correspondiente la libre movilidad funcional y geográfica de las personas que tengan este tipo de interinidad. «En definitiva, supone sustituir empleo público de calidad, a través de ofertas de empleo público, por trabajo precario», se quejan desde el sindicato, que sospecha que esto podría ser el primer paso para pedir movilidad geográfica y funcional al resto del personal de la Administración Pública.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CC.OO. (FSC-CC.OO.) ha criticado al PP por introducir «casi a escondidas y sin negociación ni diálogo previo» varias enmiendas en el proyecto de ley de Racionalización del sector público que afectan a los empleados públicos, fundamentalmente al personal interino y al militar.
El sindicato ha expresado su rechazo a estas enmiendas y ha afirmado que mantendrá reuniones con los diferentes grupos parlamentarios para tratar de frenar su aprobación en la forma en la que actualmente están redactadas.
De las enmiendas presentadas, una de las más negativas, a juicio de CC.OO., es la que afecta a la regulación del trabajo de los funcionarios interinos. Según el sindicato, el PP plantea que las diferentes administraciones puedan utilizar estos contratos de manera arbitraria para puestos de trabajo estructurales, sin obligación alguna de cubrir de manera reglamentaria las correspondientes vacantes y sin que exista limitación alguna a la concatenación de diferentes programas temporales.
Además, CC.OO. denuncia que la enmienda en cuestión permite a la administración correspondiente la libre movilidad funcional y geográfica de las personas que tengan este tipo de interinidad. «En definitiva, supone sustituir empleo público de calidad, a través de ofertas de empleo público, por trabajo precario», se quejan desde el sindicato, que sospecha que esto podría ser el primer paso para pedir movilidad geográfica y funcional al resto del personal de la Administración Pública.
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