26 de diciembre de 2024

InfoJobs cerró un 5% más de contratos que el año anterior

InfoJobs, la web de empleo de referencia en España, logró cerrar en 2013 un total de 406.262 contratos de trabajo consiguiendo así que muchas empresas pudieran encontrar al mejor candidato para ocupar sus puestos vacantes. En 2013 pues, se han cerrado un 5% más de contratos que el año anterior, en el que se firmaron 385.189 contratos. Aunque la crisis sigue siendo una realidad que afecta al panorama laboral de nuestro país, InfoJobs sigue aumentando el total de contratos firmados por segundo año consecutivo.

Según los datos registrados por el portal de empleo, el 14,5% de los usuarios registrados durante 2013 han encontrado empleo, respecto el 12,1% en 2012. Aunque ha descendido el número de candidatos que ha tenido la posibilidad de conseguir una entrevista, son más los profesionales que consiguen el empleo tras el proceso de entrevistas (406.262).

Los sectores más demandados

En 2013 el sector Comercial y ventas vuelve a ser el que más profesionales ha demandado y el sector que más contratos ha cerrado (17%), seguido por Informática y Telecomunicaciones (16%), por Atención a clientes (13%), y por Administración de empresas (9%). Los sectores con más demanda siguen siendo los mismos que en 2012, aunque varía el porcentaje. Este año ha entrado en el top de demanda el sector de Ingenierías Técnicas, con un 6%.

Aumenta el número de contratos indefinidos

Por otra parte, el tipo de contrato más ofrecido fue de duración determinada, en un 57% de los casos, seguido en menor medida del contrato indefinido (23%) y de tiempo parcial (27%). Aunque cabe destacar que han aumentado el número de contratos indefinidos cerrados, pasando de un 18% en 21012 a un 23% este último año. En cuanto al tipo de jornada laboral, la más ofrecida ha sido la completa (71%), seguida por la parcial (27%).

Perfil de los candidatos

El perfil preferido por las empresas es más bien joven: la mayoría de los candidatos que han encontrado empleo gracias a InfoJobs durante el 2013 tienen un promedio de 31,9 años de edad, y el 69% de los candidatos tenían entre 18 y 34. En cuanto al nivel laboral de los 406.262 contratos firmados, la mayoría (68%), fueron para ocupar el puesto de empleado común, un 14% fueron especialistas, un 8% mando intermedio, 7% becario y prácticas y también ha habido lugar para Dirección y Gerencia (3%).

Let’s Work! la actitud de los infojobbers

“Let’s Work!” refleja la actitud de InfoJobs y de los infojobbers por mejorar cada día en su trabajo y que ha hecho posible que en 2013 casi medio millón de personas encuentren empleo. Para celebrar esta cifra récord de los últimos años desde el inicio de la crisis, todo el equipo del portal ha participado en un documental que refleja las claves que han hecho posible este logro.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué tendencia en RRHH crees que transformará más las organizaciones en 2025?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital