RRHH Digital CareerBuilder continúa con su expansión Global y ha realizado la adquisición del portal Latino Americano CEVIU.com.br, el portal de empleo líder en el sector IT/Tecnología de Brasil. CEVIU tiene el mayor número de ofertas de empleo del país y su tráfico se ha incrementado en un 158% en los últimos 3 años, ofreciendo una excelente oportunidad para CareerBuilder de entrar a competir en la sexta economía del mundo. Juntos, CareerBuilder y Ceviu, desarrollaran en Brasil el mayor portal de empleo dedicado a las ofertas de empleo de IT/Tecnología.
Brasil es el 5º país más poblado del mundo y su tasa de desempleo es del 6,2% en Marzo de 2013, según el Instituto Brasileño de Geografía y Estadística. Cerca de 2 de cada 5 brasileños usan internet, datos que aumentan cada año, según Internet World Stats.
Brasil es una de las economías emergentes de crecimiento más rápido y es una excelente puerta de entrada para acceder al mercado Latino Americano” afirmó Matt Ferguson, CEO de CareerBuilder. “El acuerdo con un portal de empleo especializado en IT es un paso fundamental en la expansión internacional de CareerBuilder. Hay mucho potencial de crecimiento gracias a la experiencia de CEVIU en el mercado brasileño y el apoyo de CareerBuilder en servicios y alcance globales.
“Estamos entusiasmados de formar parte de CareerBuilder y de aumentar nuestro impacto entre las empresas y los candidatos en Brasil” afirmó Adriano Dalcin, CEO de CEVIU. “Podemos ofrecer a CareerBuilder el liderazgo de los portales de empleo de IT en Brasil y nuestra red de colaboradores para la expansión nacional. Esto supone una ventaja competitiva para nosotros y nuestros candidatos”
Brasil será la sede del Mundial de Fútbol de 2014 y de los Juegos Olímpicos de 2016, lo que supondrá un aumento de las oportunidades laborales para el país en los próximos años. Con la adquisición de CEVIU, CareerBuilder opera en 21 países fuera de los EEUU y a través de su red tiene presencia en más de 60 países de todo el Mundo.
Cargando ...
Los comentarios están cerrados.