Leroy Merlin con el empleo y la formación

RRHH Digital Leroy Merlin ha firmado un convenio de colaboración para el empleo y formación con el Ayuntamiento de Burjassot. En el marco de este acuerdo, Leroy Merlin llevará a cabo próximamente el proceso de selección de personal para su nueva tienda en la ciudad, cuya apertura está prevista para el segundo trimestre de 2013. El citado convenio ha sido firmado por el Alcalde de Burjassot, Jordi Sebastià Talavera, y por el Director de la futura tienda de Leroy Merlin en la ciudad, Jose Luis Ramírez. El acto ha contado también con la presencia del Concejal de Hacienda, Promoción Económica y Comercio del Ayuntamiento de Burjassot, Emili Altur, y el Responsable de RR.HH. de Leroy Merlin en la Región de Levante, Julián Barrasa.

A través de dicho acuerdo, se fomentará la inserción laboral de los vecinos de Burjassot, sobre todo de aquellos que se encuentren en situación de desempleo, siempre y cuando reúnan los requisitos requeridos necesarios para el perfil de cada puesto de trabajo. Gracias a este compromiso, la apertura de esta nueva tienda de Leroy Merlin en Burjassot contribuye de forma significativa al desarrollo económico y sostenible de la ciudad y favorece la dinamización del tejido productivo local.

Esta nueva tienda tendrá 130 puestos de trabajo directos y 50 indirectos, y supondrá una inversión de 24 millones de euros por parte de Leroy Merlin. Las personas seleccionadas recibirán aproximadamente 8 semanas de formación, previamente a la apertura de la nueva tienda. El nuevo personal de la tienda se incorporará a un proyecto estable y a largo plazo, ya que el 93% de los puestos directos generados por Leroy Merlin a nivel nacional corresponden a contratos indefinidos. A su vez, la mayoría de los puestos de responsabilidad de la compañía provienen de promoción interna. De este modo, Leroy Merlin apuesta firmemente por las personas que integran su plantilla de colaboradores, favoreciendo la creación de empleo de calidad en la ciudad.

La compañía ofrece también planes de desarrollo profesional individuales en los que se incentiva la autonomía y la iniciativa del colaborador y una política de participación en el progreso, resultados y beneficios de la empresa a todos sus empleados. Como consecuencia de este modelo, la compañía comparte los resultados y beneficios con el 100% de la plantilla, el 95% de la cual es accionista de GROUPE ADEO, al que Leroy Merlin pertenece. La compañía repartió por este concepto el 13% de sus beneficios entre todos sus colaboradores durante el año 2011.

Esta nueva tienda de Leroy Merlin será la décima de la compañía en la Comunidad Valenciana, siendo esta una de las zonas españolas con mayor número de tiendas Leroy Merlin. La compañía está llevando a cabo un continuo y ambicioso plan de expansión en la región, por el cual Leroy Merlin ha inaugurado en 2012 dos nuevas tiendas, concretamente en Elche y La Zenia (Orihuela). 

La nueva tienda de Leroy Merlin en Burjassot contribuirá de manera significativa a la dinamización de la economía local y regional. A su vez, supondrá un activo clave para las empresas locales, ya que Leroy Merlin colaborará con diferentes empresas de la zona para la gestión de los diferentes de servicios de valor añadido destinados a facilitar y ayudar en el diseño y ejecución de los proyectos de acondicionamiento de sus clientes. A su vez, el alto volumen de visitantes a la nueva tienda conllevará un enriquecimiento del tejido empresarial de la zona en la que ésta se ubicará.