24 de noviembre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

El Gobierno de Navarra concede 2,9 millones € para contratar a personas desempleadas

El Gobierno de Navarra concede 2,9 millones € para contratar a personas desempleadas

Ayuntamientos y mancomunidades contratarán a 655 personas, de las que 126 son perceptoras de ayudas a la inclusión sociolaboral

Recursos Humanos Digital. El Servicio Navarro de Empleo del Gobierno de Navarra ha resuelto la convocatoria de subvenciones dirigida a las entidades locales para la contratación de personas desempleadas en obras o servicios de interés general, por un importe de 2.906.976,30 euros.

   El 50 por ciento de esta convocatoria está cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE). El Estado aporta a este programa 7.460 euros, mientras que en años anteriores el presupuesto de esta convocatoria se financiaba en casi su totalidad entre el dinero proveniente de conferencia sectorial y la financiación del FSE.

   La entidades locales han presentado a esta convocatoria 241 solicitudes de las que se han concedido 236 ayudas. El resto se denegó por no llegar a la puntuación mínima exigida o por presentarse fuera de plazo.

   Según las memorias presentadas, las entidades locales contratarán con estas ayudas a 655 personas, de las que 126 son perceptoras de rentas de inclusión social o ayudas a la incorporación sociolaboral y 507 pertenecen a los colectivos de mayores de 50 años, menores de 30 años, personas con discapacidad o parados de larga duración.

   La contratación de estas personas es compatible con la medida extraordinaria del Gobierno de Navarra de contratación por parte de las entidades locales de perceptores de renta de inclusión social o ayuda a la incorporación sociolaboral financiada por el Departamento de Política Social y el Servicio Navarro de Empleo, según ha informado el Ejecutivo foral.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Qué impacto tendría la implementación de una jornada laboral reducida en el rendimiento y la satisfacción de los empleados?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital