RRHH Digital. Los primeros pasos de cualquier búsqueda de empleo empiezan con la definición de tus objetivos profesionales y la elaboración de un plan de acción.
Una vez realizado, es el momento de identificar todos los medios que tienes a tu alcance para conseguir tu primer empleo.
Para ayudarte en esta tarea, desde RRHH Digital queremos pulsar la opinión de todos aquellos que estén inmersos en una búsqueda activa de un puesto de trebajo para intentar detallar todos los recursos a los que puedes recurrir para encontrarlo.
No solo de la red social de profesionales Linkedin vive el hombre. Cada vez son más los reclutadores que utilizan otros canales como Facebook, YouTube o Twitter para seleccionar personal.
Ni qué decir tiene la importancia de vías, menos de moda quizás, como los portales de empleo, el boca a boca o la promoción dentro de la propia empresa.
Ayúdanos a quitarnos de dudas y vota en nuestra encuesta.
Desde RRHH Digital te animamos a que participes y consultes los resultados en unas semanas.
Para votar en la encuesta, pinche aquí.
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1 comentario en «¿Cuál es la fórmula preferida del candidato para buscar empleo?»
Hola, sólo quería comentaros que no habéis puesto el enlace a la encuesta, donde pone «pinche aquí».
Un saludo.
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