RRHH Digital. Cada vez es más común que las empresas den mayor importancia al cuidado del medio ambiente; sin embargo, no sólo hace falta que éstas se muestren como responsables frente a sus clientes, socios o competidores, sino que es fundamental que sea real, en otras palabras, que exista una concienciación individual y grupal permanente en las organizaciones, ya que son el motor de la sociedad moderna.
Por todo lo anterior, la preocupación por este tema está siendo abordada a nivel mundial, prueba de ello es que la Organización Internacional de Estándares estableció la norma de carácter voluntario ISO 14.000, la cual vela por la gestión ambiental en las empresas de todo el mundo.
Las compañías, que se han adherido a esta norma, han comprendido que tienen la obligación ética y el derecho – en su calidad de agrupación de ciudadanos- de generar y fomentar medidas que protejan el medio ambiente de cualquier forma que considere necesario; ya sea informando e instruyendo a sus empleados en el tema, tomando conductas de ahorro energético, evitando la contaminación, entre otras cosas…, con el objetivo de ser un real aporte en términos del cuidado de nuestro entorno natural.
Sin embargo, quedan aún miles de compañías que no han asumido un rol en el cuidado del medio ambiente, ya sea por razones de costes, apatía o desinterés por el tema, dejando de lado su gran importancia como agente efectivo, en otras palabras no toman en cuenta que poseen un tremendo potencial para hacer una diferencia sustantiva. Y por otro lado, dejan pasar una oportunidad para su propio negocio, pues podrían utilizar esto en beneficio de sus grupos de interés, por ejemplo reduciendo sus impactos negativos y desarrollando medidas de responsabilidad social empresarial.
Desde Trabajando.es, os ofrecemos algunas de las prácticas que pueden utilizar las empresas para colaborar con el medio ambiente pueden ser:
•Reducir el consumo de recursos no renovables como son papel, envoltorios o plásticos.
•No gastar más agua de la necesaria
•Reutilizar los objetos y evitar aquellos que sean de «usar y tirar»
•No gastar tanta luz
•No utilizar aerosoles
•Arreglar, si es posible, los objetos rotos y/o dárselos a otras personas, si pueden seguir siendo útiles
•Poner a cargar la laptop o celular mientras trabajan
•Utilizar papeleros sin bolsas
Javier Caparrós, Director General de Trabajando.com España, señala que “las empresas están considerando los beneficios que conlleva el ser ecológicamente responsable, debido a que no es sólo un compromiso con las futuras generaciones sino que a su vez genera un valor y una ventaja competitiva. Las prácticas puedes ser tan simple como reciclar el papel, reducir el consumo de electricidad, cuidar el agua, entre muchas otras cosas, y en ellas cada trabajador puede aportar en ello.”
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