RRHH Digital. La remunenación de los trabajadores con un contrato de temporal es un 25,8% inferior al salario medio, mientras que los que tuvieron un contrato indefinido ganaron un 6,5% más que dicho salario, según la Encuesta Anual de Estructural Salarial del Instituto Nacional de Estadística (INE), con datos correspondientes a 2009.
Para establecer esta comparación entre trabajadores con contrato indefinido y temporal el INE ha ajustado el salario de los trabajadores que no permanecieron todo el año en el centro de trabajo y les ha asignado un salario anual equivalente al que hubieran recibido de haber estado trabajando todo el año en las mismas condiciones.
Por sexos, los hombres con contrato indefinido ganaron un 19,7% más que el salario medio anual, mientras que los que tuvieron un contrato temporal tuvieron una remuneración un 23,2% inferior a la media. En el caso de las mujeres, el salario siempre fue inferior a la media nacional, especialmente en el caso de los contratos temporales, con una remuneración un 28,9% inferior.
Y es que persisten las diferencias entre hombres y mujeres. En general, la ganancia media anual de los hombres fue de 25.001,05 euros al año, mientras que la de las mujeres sólo supuso un 78% de esta cuantía, 19.502,02 euros.
Estas divergencias se reducen en el empleo a tiempor parcial. Así, en esta modalidad ellos cobran un 13,9% más a tiempo parcial, frente a la brecha del 15,8% que se observa en el empleo a jornada completa.
Por otor lado, los trabajadores con jornada a tiempo parcial, modalidad que se está analizando en la mesa de negociación entre Gobierno, patronal y sindicatos, cobran menos de la mitad que aquellos que lo hacen a tiempo completo.
Concretamente, el salario medio anual a tiempo completo fue de 25.057,11 euros, más de dos veces superior a los 10.307,13 euros que ingresaron los trabajadores a tiempo parcial.
LOS EMPLEADOS EN SUMINISTROS GANAN MÁS
Por otro lado, los datos del INE reflejan que la actividad económica que presentó el mayor salario medio anual fue el suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado, con 50.536,70 euros por trabajador de media al año, un 124,4% más que la media anual.
A continuación, se situaron las actividades financieras y de seguros, con 41.863,11 euros; la hostelería, con 13.996,70 euros; y las actividades administrativas y servicios auxiliares, con 15.855,38 euros.
Los mayores incrementos interanuales se produjeron en la construcción (+5,2%) y el suministro de agua, actividades de saneamiento, gestión de residuos y descontaminación (+4,5%).
Por comunidades autónomas, los salarios más elevados correspondieron a País Vasco (26.162,45 euros), la Comunidad de Madrid (25.860,65 euros) y Cataluña (23,851,31 euros), frente a las remuneración más bajas, que se localizaron en Canarias (18.926,36 euros), Extremadura (19.099,56 euros) y Galicia (19.806,66 euros).
Atendiendo al crecimiento de la ganancia anual de 2009 respecto al año anterior, los mayores incrementos se dieron en Murcia (8%), Extremadura (4,6%) y Castilla y León (4,1%), en contraste con Navarra (1,3%), Cataluña (3%) y Comunidad de Madrid (2,3%).
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